Novi kodeks zaštite na radu: Fokus na sigurnosti na gradilištima Hessea!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Novi kodeks zaštite na radu za gradilišta uvodi se u okrugu Marburg-Biedenkopf kako bi se osigurali sigurnosni standardi kod proširenja optičkih vlakana.

Im Landkreis Marburg-Biedenkopf wird ein neuer Arbeitsschutz-Codex für Baustellen eingeführt, um Sicherheitsstandards im Glasfaserausbau zu gewährleisten.
Novi kodeks zaštite na radu za gradilišta uvodi se u okrugu Marburg-Biedenkopf kako bi se osigurali sigurnosni standardi kod proširenja optičkih vlakana.

Novi kodeks zaštite na radu: Fokus na sigurnosti na gradilištima Hessea!

U digitalnom dobu u kojem živimo, brzi internet više nije samo luksuz, već potreba – čak i u Hessenu. Broadband GmbH ima velike planove i želi okrugu Marburg-Biedenkopf osigurati prošireni i brzi internet do 2028. Ali postoje brojni izazovi s kojima se treba pozabaviti na gradilištima odgovornim za ovo širenje. Izvještava se da su mnoga gradilišta slabo osigurana i da često nedostaje potrebna zaštitna odjeća. Ovi nedostaci nisu samo neugodni, već su i opasni. Kirurgija Marburg naglašava da je regionalno vijeće Giessena stoga izdalo novi kodeks zaštite na radu za područje optičkih vlakana i širenja širokopojasne mreže.

Ovaj Kodeks, osmišljen kao odgovor na ponavljajuće zdravstvene i sigurnosne nedostatke, postavlja jasne minimalne standarde za sigurne radne uvjete. To ne uključuje samo pravilno ograđivanje gradilišta, već i osiguravanje zaštitne odjeće i dovoljno soba za odmor i sanitarnih čvorova. Kako bi se osigurala usklađenost, Codex je dizajniran jednostavnim jezikom i dopunjen jasnim slikama za povećanje praktičnosti. dnevne vijesti naglašava da je digitalizacija infrastrukture ključna za konkurentnost Hessea.

Ljudski resursi: ljudi u fokusu

Kako se infrastruktura širi, pojavljuju se mračna izvješća o prijevarama s plaćama i nezakonitom zapošljavanju u industriji optičkih vlakana. Mnogi radnici, posebno iz inozemstva, često su pogođeni izrabljivanjem. Tri radnika iz Srbije i Bosne opisuju da nisu dobili dogovorenu plaću od 12 eura po satu. Jedan od njih čak čeka 3000 eura koliko mu još duguje. Još jedan primjer nesigurne situacije je Mađar koji je bio suočen s nasiljem kada je pitao za svoju plaću dok je radio u Sjevernoj Rajni-Vestfaliji. Izvještavanje skreće pozornost na činjenicu da netransparentne strukture podizvođača otežavaju radnicima ostvarivanje njihovih prava.

IG BAU stoga zahtijeva da tvrtke preuzmu odgovornost za odgovarajuće radne uvjete. Pritisak konkurencije na tržištu niskogradnje dovodi do osnivanja raznih tvrtki koje nemaju mnogo veze s građevinskom industrijom i često ne poštuju potrebne standarde. Cijelu stvar dovodi do ekstrema planirana inicijativa savezne vlade da se do 2025. godine polovica kućanstava spoji na optičku mrežu. Frank Bsirske, zastupnik u Bundestagu, poziva pružatelje telekomunikacijskih usluga da redovito provjeravaju sve uključene tvrtke i da obrate pozornost na plaće. Samo tako se može odgovoriti na pritužbe u sustavu.

Suradnja i usklađenost sa standardima

Kako bi povećali sigurnosne standarde, hessenske telekomunikacijske tvrtke i udruge dogovorile su novi kodeks zaštite na radu. Ovo ne bi trebalo služiti samo kao smjernica, već bi se trebalo uzeti u obzir prilikom dodjele ugovora. Također će biti mogućnosti za prijavu pritužbi nadležnim tijelima zaštite na radu. Ako se ne poštuju propisi zaštite na radu, gradilište se može čak i privremeno zatvoriti Kirurgija Marburg navedeno.

Za budućnost Hessea bit će ključno da radimo ruku pod ruku kako u implementaciji proširenja optičkih vlakana tako iu osiguravanju odgovarajućih radnih uvjeta. Na svima koji su uključeni – od tvrtki, preko vlasti do zaposlenika – je da sklope dobar posao koji ispunjava sve zahtjeve za sigurnost i poštenje.