Нови училищни филиали в Амерланд: положителен отговор за иновативни концепции за обучение!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

BBS Ammerland ще въведе нови училищни клонове през 2025 г., ще насърчи самоорганизираното обучение и ще получи положителна обратна връзка от ученици и учители.

Die BBS Ammerland führt 2025 neue Schulzweige ein, fördert selbstorganisiertes Lernen und erhält positives Feedback von Schülern und Lehrern.
BBS Ammerland ще въведе нови училищни клонове през 2025 г., ще насърчи самоорганизираното обучение и ще получи положителна обратна връзка от ученици и учители.

Нови училищни филиали в Амерланд: положителен отговор за иновативни концепции за обучение!

Професионалните училища в Амерланд (BBS) внесоха глътка свеж въздух в училищния пейзаж. На 17 октомври 2025 г. бяха открити два нови училищни филиала: „БФШ – дуална професионална гимназия“ и „Професионална гимназия по технологии“. Тези нововъведения имат за цел по-добро адаптиране на учебния процес към нуждите на учениците и насърчаване на самоорганизираното обучение. Учителите все повече влизат в ролята на поддръжници и другари, което мнозина намират за удовлетворение. Силно nwzonline Училищното ръководство, учителите и учениците са предимно положителни за тази нова посока, въпреки че първоначалният скептицизъм и организационните пречки трябваше да бъдат преодолени.

Професионалното училище е насочено към ученици с прогимназиална квалификация, които все още не са започнали обучение, докато за дуалната БФШ се изисква поне средно образование. По-специално в областите на бизнеса и администрацията, технологиите, както и здравеопазването и социалните въпроси, сега става въпрос за предлагане на студентите с ясна професионална перспектива през различни фази - фаза на ориентация, последвана от фаза на диференциация.

Нов подход към обучението на практика

Фокусът в преподаването е върху подхода за самоорганизирано и кооперативно обучение (SOL). Разработен от 90-те години на миналия век от Биргит Ландхер и Мартин Херолд, този подход има за цел да подобри способността на учениците да учат и да си сътрудничат. От учителите се изисква да разработват нови учебни материали и да представят учебното съдържание по структуриран начин. Началната фаза също играе решаваща роля, в която учениците са овластени да учат индивидуално. Училище BW подчертава, че тази промяна засяга всички аспекти на преподаването, от хода на урока до управлението на класа до оценката на успеха в обучението.

Холгер Янсен, координатор по училищни предмети, докладва за промяна в ежедневието на училището. Щефен Домс подчертава предимствата на новия подход, като повече личен контакт с учениците и възможност за предлагане на индивидуална подкрепа. По-специално, учениците, които първоначално са били скептични, сега съобщават за положителен опит с персонализирано обучение и подкрепа от своите учители.

Сабрина Питърс, всеотдаен учител, се занимава с предизвикателствата, свързани с прехода, особено необходимостта от адаптиране на учебните материали. Но въпреки тези препятствия усилията изглежда се отплащат, тъй като първоначалната обратна връзка е обещаваща. Целият процес трябва също така да бъде придружен от инструменти като учебен дневник или учебен дневник, за да се даде възможност на учениците да участват активно в обучението си.

Споделено бъдеще

BBS Ammerland показва, че образованието не стои неподвижно, а непрекъснато се развива. Реформите и новите училищни клонове са част от едно по-голямо цяло, което има за цел да насърчи независимостта и чувството за отговорност. В крайна сметка учениците са не само получатели на знания, но и активни участници в учебния процес. Предвид положителната обратна връзка и ангажирания подход от учители и ученици, тази нова посока би могла да осигури перфектните условия за ориентирано към бъдещето образование.