Nieuw gekwalificeerde specialisten: 42 afgestudeerden vieren feest in Holzminden
Op 19 juli 2025 vierden 42 afgestudeerden hun opleiding bij Symrise, Tesium en Symotion in Holzminden met de uitreiking van certificaten en felicitaties.

Nieuw gekwalificeerde specialisten: 42 afgestudeerden vieren feest in Holzminden
Vandaag werd in Holzminden een heuglijke gebeurtenis gevierd: 42 jonge specialisten hebben hun opleiding bij Symrise, Tesium en Symotion succesvol afgerond. Deze prestaties werden erkend met een ceremoniële uitreiking van certificaten in de Symrise-kantine, die voor de gelegenheid feestelijk versierd was. De trainers en collega's feliciteerden de afgestudeerden met hun succesvolle examens, waardoor er een warme sfeer ontstond tijdens de viering.
Het evenement werd geopend door de HR-manager van EAME, André General, en de trainingsmanager, Petra Brychcy, die in hun begroetingen hun enthousiasme en trots over de voltooide training uitten. Dit jaar is extra bijzonder omdat twee IT-specialisten voor het eerst hun opleiding bij Symrise met succes hebben afgerond.
Een ruim aanbod aan leerbanen
De afgestudeerden zijn opgeleid op verschillende gebieden met betrekking tot technische, wetenschappelijke, commerciële en logistieke aspecten. Wat vooral opmerkelijk is, is dat alle 42 cursisten geslaagd zijn voor hun examens, velen met uitstekende resultaten. Elk van de nieuw opgeleide specialisten ontving een IHK-certificaat, een Symrise-certificaat en een presentje.
Tot de afgestudeerden van Tesium behoren de industriële mechanica Kevin Helm en Ahmet Tursun, evenals de elektronica-ingenieurs voor industriële techniek Eyleen Niekamp, Jonas Wintermeyer, Jendrik Alburg, David Lückemeyer en Lukas Prange. Van Symotion kwamen Sebastian Reese, die zich kwalificeerde als specialist in magazijnlogistiek, en Tim Piechatzek, die kwalificeerde als klerk voor vrachtvervoer en logistieke diensten.
- Fachkräfte von Symrise:
- Chemikanten: Can Demir, Emirhan Karaca, Noah Hesse, Sabri-Can Dogu, Mahmoud Hussein, Mahmoud Ibrahim, Dylan Kohlmeyer, John Krieger, Raul Serban, Julius Sietz, Mahircan Yildiz, Baris Yilmaz.
- Chemielaboranten: Julia Beyer, Kevin Meyer, Jan-Erik Pierskalla, Stefan Rode, Dominik Schäfer, Anico Schramm, Josefine Seiler, Robin Struckmeier.
- Industriekaufleute: Fabian Christoph, Lilian Collatz, Alina Golovchuk, Elias Rauscher, Marlene Schliefkowitz, Sven Schönemann.
- Bachelor of Arts: Felix Ahlborn, Carla Drüke, Darvin Fischer, Mara Hoffmann, Lorenz Hühold.
- Fachinformatiker: Max Grundig, David Schröder.
Een sterke toewijding aan training
Symrise zet zich al zo'n 60 jaar in voor training en boekt regelmatig opmerkelijke successen, waaronder plaatsingen op het nationale winnaarspodium. Het doel van het bedrijf is het werven van gekwalificeerde medewerkers, wat ook tot uiting komt in het hoge aantal behaalde examens. Alle opleidingsplaatsen voor 2025 zijn al ingevuld en sollicitaties worden niet meer in behandeling genomen terwijl er vacatures voor 2026 worden voorbereid. Informatie hierover is te vinden op de website van Symrise symrise.com gerapporteerd.
Maar de arbeidsmarkt staat ook voor uitdagingen. Volgens de monitoring van geschoolde werknemers van het federale ministerie van Arbeid en Sociale Zaken wordt een toename van het aantal mensen zonder kwalificatie voorspeld, terwijl het aantal vacatures de komende jaren waarschijnlijk niet voldoende zal zijn om dit te compenseren. Het tekort aan geschoolde arbeidskrachten heeft nu al gevolgen voor verschillende bedrijfstakken, en demografische veranderingen worden merkbaar. Informatie hierover vindt u op de website van BMAS bmas.de.
Samenvattend is de succesvolle diploma-uitreiking van de afgestudeerden van Symrise, Tesium en Symotion niet alleen een bewijs van hun individuele prestaties, maar ook van de sterke inzet van deze bedrijven op het gebied van opleiding, die inspeelt op de veranderende eisen op de arbeidsmarkt.