Lüneburgi karjäärimess: Naised vallutavad käsitöö ja IT!
Karjäärisess “Anders.Stark.Erfolgreich” 27. novembril Lüneburgis: Avasta naiste perspektiivid käsitöös, IT-s ja Bundeswehris.

Lüneburgi karjäärimess: Naised vallutavad käsitöö ja IT!
Neljapäeval, 27. novembril toimub Lüneburgi linnas karjääri- ja haridusmess pealkirjaga “Erinevad.Tugevad.Erfolgreich”. Üritus algab kell 10.00 ja lõpeb kell 13.00. Brüder-Scholl-Hausis, mis asub aadressil Carl-von-Ossietzky-Straße 9. See on suunatud naistele, kes on huvitatud karjäärivõimaluste uurimisest traditsiooniliselt meeste domineeritud valdkondades, nagu käsitöö, IT ja Bundeswehr. Ürituse korraldajateks on võrdsete võimaluste volinik tööturul Lüneburg-Uelzeni tööhõiveametist ning Harburgi, Lüneburgi ja Uelzeni piirkondade töökeskused.
Mida võivad külastajad kohapeal oodata? Tööbüroo nõustamismeeskond on saadaval, et selgitada individuaalseid küsimusi ja pakkuda abi. Loomulikult on esindatud ka mitmesugused infostendid, sealhulgas Bundeswehr, Käsitöökoda ja Kaubandus-Tööstuskoda. Kaasatud on ka Women & Business Coordination Office ja Tech in the City e.V. ühendus, mis kõik aitavad muuta valikute pika nimekirja käegakatsutavaks.
Huvilistele naistele mitmekülgsed pakkumised
Messiprogrammil on palju varrukast. Erinevates loengutes käsitletakse teemasid, mis mitte ainult ei esitle naisi kui eeskujusid, vaid pakuvad ka väärtuslikku teavet IT- ja oskusteadmiste karjääriks. Muuhulgas räägitakse naiste eeskujudest ametites, naiste võimust IT-tööstuses ning ettevõtlusega alustamise võimalustest IHK sektoris. Esitatakse ka karjääriteed Bundeswehris nii tsiviil- kui ka sõjalises plaanis. Messile registreerumine ei ole vajalik, kuid külastamine on selgesõnaliselt soovitatav.
See algatus on Saksamaa praeguse olukorra kontekstis, kus naiste osakaal tehnilistel erialadel on endiselt madal. Digiformaagi aruande kohaselt moodustavad naised IT-tööstuses vaid umbes 17% töötajatest ning nad on esindatud tehnilistel kursustel, 27% inseneriteaduses ning 20% info- ja kommunikatsioonitehnoloogias. See näitab selgelt, kui olulised on meetmed võrdsete võimaluste parandamiseks.
Erinevad algatused võrdsete võimaluste nimel
Inspireerivad programmid nagu "FrauenLoop" pakuvad naistele IT-alast koolitust ja täiendõpet, samas kui ühendus "Women in Tech e.V." pooldab naiste nähtavust tehnilistel kutsealadel. Lisaks pakub IU projekt „Women in Tech” stipendiume rahaliste takistuste kõrvaldamiseks. Paindlikud õppevormingud ja praktiline täiendõpe on teised lähenemisviisid, mis võivad hõlbustada naiste tehnilise karjääri alustamist. Naiste potentsiaali edendamiseks neis valdkondades kasutatakse ka mentorlust ja võrgustike loomist.
Eriti ajal, mil nõudlus tehniliste erialade oskustööliste järele pidevalt kasvab, on keskse tähtsusega sellised üritused nagu karjääri- ja haridusmess “Anders.Stark.Erfolgreich”. Üha enamatel naistel on aeg siseneda nendesse põnevatesse ja tulevikku suunatud valdkondadesse. Lisateavet ürituse kohta leiate [Tööhõiveameti] veebisaidilt (https://www.arbeitsagentur.de/vor-ort/lueneburg-uelzen/opportunitiesgleichheit).
Kokkuvõtteks võib öelda, et naiste professionaalse arengu toetamiseks on saadaval lai valik vahendeid ja ressursse. Astuge läbi, uurige lisa ja kasutage võimalust laiendada oma võrgustikku ja avastada uusi karjäärivõimalusi!