石匠传统得以延续:新奥尔登堡公司成立!
Jan-Hendrik Oberländer 和 Sven Deiß 于 2025 年接管了一家奥尔登堡石工公司,专注于数字化和增长。

石匠传统得以延续:新奥尔登堡公司成立!
在奥尔登堡,一家新的初创企业引起了轰动:Jan-Hendrik Oberländer 和 Sven Deiß 接管了一家传统的石匠和抹灰公司,现在正在寻找新鲜空气。该公司成立于 1911 年,其历史现在以 Natursteinpartner Oldenburg 的名称延续。这次收购发生在一年半前,正式代表了前一家公司想要关闭后的新成立。两位新创始人带来了丰富的经验:Sven Deiß 为 Wille 工作了 17 年,Jan-Hendrik Oberländer 则工作了近 4 年。
此次收购并非凭空而来。与之前的业主就租赁问题进行的讨论促成了新公司的成立。另一位经验丰富的同事 Imran Kösteri 也加入了该团队。这一步表明传统受到重视,同时也带来了新的视角。据 NWZonline 报道,两位创始人与奥尔登堡手工艺协会保持着密切联系,这为他们在创办企业时提供了宝贵的建议。
支持和建议
对于技术行业而言,在早期阶段寻求创业建议尤其有帮助。手工艺协会团队将自己视为未来企业家的陪练伙伴,以便共同开发创意。完成的商业计划并不是必需的——最初的想法可以逐步制定出来。这与许多年轻师傅对自主创业感到毫无准备而先获得专业经验的趋势相呼应。然而,正如 Oldenburger Münsterland 所强调的那样,接管现有企业是作为企业家开始的一个有吸引力的机会。
Oberländer 和 Deiß 已经额外投资于公司现代化,包括建立新网站并扩大数字业务。数字化非常受欢迎,两位企业家计划进一步拓展这一领域。团队中也发生了一些事情:除了两位创始人之外,还聘请了一名实习生,这创造了两个新的全职职位。
未来展望
新所有者的责任得到了很好的控制,并且对自己的角色感到满意。 “我们对自己想做的事情有很好的诀窍,”Deiß 解释道。与手工艺商会就法律和组织问题进行的讨论将支持您成功地将新业务转移给下一代。这些数字不言而喻:德国约 17% 的公司是手工艺企业,这一比例与上一年相比略有增加。手工艺商会积极致力于建立新业务并将现有业务转移给下一代。
随着收购这家历史悠久的公司,Jan-Hendrik Oberländer 和 Sven Deiß 开启了新的篇章。传统与创新的结合可能是成功的关键——奥尔登堡手工艺的未来确实值得一提!