Wolfenbüttel تبدأ حملة إبداعية ضد النقص في العمال المهرة!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

تطلق شركة Wolfenbüttel حملة إعلانية لتوظيف العمال المهرة من أجل مواجهة النقص في العمال المهرة.

Wolfenbüttel startet Werbekampagne zur Anwerbung von Fachkräften, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken.
تطلق شركة Wolfenbüttel حملة إعلانية لتوظيف العمال المهرة من أجل مواجهة النقص في العمال المهرة.

Wolfenbüttel تبدأ حملة إبداعية ضد النقص في العمال المهرة!

لقد حانت ساعة المبادرة في منطقة Wolfenbüttel: نظرًا للعدد المحدود من العمال المهرة والعدد الكبير من الوظائف الشاغرة، تطلق المدينة والمنطقة حملة إعلانية واسعة النطاق لمواجهة هذه التحديات. الحملة، التي تعتمد على مرحلة تخطيط مدتها سنتان، تستهدف جميع المجتمعات السبعة في المنطقة ويتم تقديمها تحت شعار "Wolfenbüttel لديه شيء ما" مع إضافة "مهنة دون ضجة كبيرة في المدينة". هذا التقارير Regionalheute.de.

إن النقص في العمالة الماهرة ليس مجرد كلمة طنانة، بل هو مشكلة حقيقية في المنطقة. "كان هناك الكثير من المتقدمين لوظيفة ما، أما اليوم فالواقع مختلف"، هكذا يصفون الوضع. تتأثر جميع القطاعات، سواء كانت الإدارة أو الصناعة أو التجارة. على الرغم من هذه التحديات، هناك إمكانات كبيرة في Wolfenbüttel والشركات المحلية. من أجل فهم كيف يمكنك استخدام هذه الإمكانات، فإنك تعتمد على تحليل شامل وتطوير مفهوم قابل للتطبيق مع أصحاب المصلحة، مثل المنصة moduldrei.de يسلط الضوء.

قصص عاطفية لرسائل قوية

أحد العناصر الأساسية للحملة هو استخدام القصص العاطفية. يجب على المقيمين السابقين والحاليين التحدث عن تجاربهم الإيجابية في Wolfenbüttel من أجل توضيح بيئة المعيشة والعمل بشكل واضح. الشركات من المنطقة مدعوة للمشاركة بنشاط في هذه المبادرة ومشاركة قصصهم الخاصة. يضمن التكامل المخطط للقنوات الرقمية أن تكون الرسائل واضحة وجذابة.

ولكن ليس كل شيء يسير بسلاسة: فالمواطنون وأصحاب العمل يشكون من عدم كفاية وسائل النقل العام ونقص السكن في فولفنبوتل. ولذلك أوضح العمدة إيفيكا لوكانيتش أن التعاون الموجه نحو إيجاد الحلول مطلوب الآن. "شكاوى أقل، حلول أكثر!" هذا هو شعاره، لأن هذه هي الطريقة الوحيدة التي يمكننا من خلالها العمل معًا لجعل المنطقة أكثر جاذبية.

التمويل المستقبلي وتخطيط الحملات

يتم دعم الحملة الإعلانية بشكل نشط من قبل صندوق Asse Future Fund، الذي يمول وظيفة مؤقتة للتسويق الرقمي. وسيبدأ هذا العمليات في سبتمبر. كما يتم إيلاء اهتمام خاص للتعامل بشكل إبداعي مع المجموعة المستهدفة، حيث تم رفض التدابير الإعلانية المقترحة في الأصل، مثل صوت دونالد ترامب الناتج عن الذكاء الاصطناعي، لأسباب سياسية.

لا يزال التحدي كبيرًا، ولكن Wolfenbüttel لديها القدرة على أن تصبح مكانًا شعبيًا للعيش والعمل والعيش إذا تم تطوير استراتيجيات تحديد المواقع والتسويق الصحيحة. ومن أجل تحقيق ذلك، لن يتم تطوير جوهر العلامة التجارية فحسب، بل سيتم أيضًا تحسين تصور المدينة بما يتجاوز قربها الجغرافي من براونشفايغ.

وفي النهاية، يطرح السؤال التالي: هل تستطيع شركة Wolfenbüttel تغيير صورتها وجذب العمال المهرة الذين تحتاجهم؟ وستظهر الأشهر المقبلة ما إذا كانت الحملة الطموحة ستؤتي ثمارها. دعونا نبقى متحمسين! يمكنك العثور على مزيد من المعلومات حول وضع العمال المهرة في ألمانيا على الموقع التالي: statistic.arbeitsagentur.de.