Les enseignants dans le scandale NRW : en arrêt maladie mais toujours actifs !
La Rhénanie du Nord-Westphalie est confrontée à des rapports critiques concernant des enseignants atteints de maladies de longue durée qui travaillent malgré leur arrêt de travail.

Les enseignants dans le scandale NRW : en arrêt maladie mais toujours actifs !
En Rhénanie du Nord-Westphalie, le débat actuel sur les enseignants en congé de maladie suscite enthousiasme et pression sur le gouvernement. Des rapports révèlent que certains enseignants sont actifs dans d'autres domaines bien qu'ils soient en congé de maladie. Un cas particulièrement scandaleux est celui d'un professeur de lycée qui est apparu dans une émission de cuisine et a même remporté un concours alors qu'il était en arrêt maladie pendant un an. Un tel incident soulève non seulement des questions sur l’intégrité, mais pourrait également avoir de graves conséquences sur la confiance dans le système scolaire. Les gouvernements des districts se sentent notamment obligés de prendre des mesures et ont déjà engagé des procédures disciplinaires contre les enseignants concernés. Monde rapporte qu'une enseignante qui a été en congé de maladie pendant 16 ans a également travaillé comme naturopathe dans son emploi à temps partiel, ce qui souligne la nécessité de contrôles plus stricts.
Alors que la ministre de l’Ecole Dorothee Feller (CDU) qualifie ces cas de « cas isolés » et annonce une politique de tolérance zéro envers l’utilisation abusive des congés de maladie, l’opposition, notamment le FDP et le SPD, critique vivement les mécanismes de contrôle actuels. Ceux-ci réclament une procédure nationale visant à vérifier l'aptitude au travail des enseignants malades de longue date. Feller souligne que 1 388 enseignants en Rhénanie du Nord-Westphalie sont en congé de maladie pendant plus de six mois, ce qui correspond à seulement 0,8 pour cent du total des 170 000 enseignants fonctionnaires, et qu'une amélioration de l'approche est inévitable.
Le besoin de révisions
Un état des lieux actuel montre que 2 785 fonctionnaires de l'État de Rhénanie du Nord-Westphalie sont en arrêt maladie depuis plus de six mois. Ce qui est particulièrement frappant, c'est que dans le secteur scolaire, seulement la moitié environ des fonctionnaires qui se sont déclarés malades ont été examinés par un médecin officiel, tandis que dans le secteur judiciaire, les trois quarts des personnes concernées ont été examinées. Cela ne plaide pas nécessairement en faveur d’un traitement transparent et équitable des déclarations de maladie dans le secteur de l’éducation.
À ces griefs s’ajoute la question du temps qui devient de plus en plus pertinente. On dit que chaque jour compte 86 400 secondes que nous devrions utiliser à bon escient. Au lieu de laisser de petites expériences négatives nous enlever la joie de vivre, nous pouvons utiliser ce temps pour les relations interpersonnelles et le développement personnel. Même si certains enseignants n’ont pas suivi les règles dans le passé, il est important de réapprécier les aspects positifs du temps et de l’éducation. Pathéos encourage à apprendre des moments difficiles et à toujours mettre en évidence le bien.
Conclusion et perspectives
La politique scolaire en Rhénanie du Nord-Westphalie est actuellement soumise à de fortes pressions pour maintenir l'intégrité du statut de fonctionnaire et garantir que de tels abus ne se produisent plus. Les semaines et mois à venir montreront comment le gouvernement de l’État répondra à ces défis et quelles mesures seront prises pour regagner et renforcer la confiance dans le système éducatif. Il reste à voir si les appels de l'opposition en faveur de contrôles plus stricts seront entendus et quelles mesures seront prises pour garantir une vérification transparente et équitable à l'avenir.