Ursula Hoentgeberg: Nowy szef AWO wnosi powiew świeżości do Paderborn!

Ursula Hoentgeberg: Nowy szef AWO wnosi powiew świeżości do Paderborn!

W środowy wieczór 18 czerwca odbyło się ważne spotkanie w Komisji Spraw Społecznych, Seniorów i Włączenia Społecznego, na które największy wpływ miała nowa dyrektor zarządzająca AWO Ursula Hoentgeberg. Komisja poruszyła przede wszystkim dwie kluczowe kwestie: włączenie społeczne i mieszkalnictwo. Przy tej okazji Hoentgeberg została wysłuchana w charakterze członka doradczego i wprowadziła do porządku dziennego niezapowiedziany punkt, co wywołało zamieszanie. Od samego początku pokazuje to, że pozycjonuje się jako aktywny głos w dyskursie społecznym – relacjonują Westfalen-Blatt.

Ursula Hoentgesberg została niedawno nową dyrektor zarządzającą stowarzyszenia okręgowego AWO Paderborn i zastąpiła Haralda Ehlersa, który 31 maja przeszedł na emeryturę. Może pochwalić się imponującą karierą rozpoczętą w 1986 roku w stowarzyszeniu okręgowym AWO. Początkowo pracowała w socjalno-wychowawczej pomocy rodzinie, a później przejęła odpowiedzialność za sektor opieki nad osobami starszymi, gdzie odegrała kluczową rolę w restrukturyzacji opieki ambulatoryjnej oraz rozwoju poradnictwa psychospołecznego dla osób starszych, chorych i niepełnosprawnych. Jej poprzednie stanowisko kierownika domu wielopokoleniowego AWO Leo w Südstadt w Paderborn podkreśla jej umiejętności, gdyż pod jej kierownictwem stał się on punktem kontaktowym dla różnych pokoleń – dodaje. Nowa Westfalia.

Zaangażowanie i perspektywy na przyszłość AWO

Hoentgesberg wprowadza zarządzanie jakością AWO i już w przeszłości osiągnął sukces w certyfikowaniu biur, ośrodków społecznych i ofert szkół edukacyjnych. Pod jej egidą planuje wspólnie z zarządem, pracownikami i wolontariuszami realizować innowacyjne projekty pod hasłem „Razem można więcej”. Ważną rolę odegrało wsparcie i pozytywne opinie przewodniczącej okręgu Mechtild Rothe. AWO specjalizuje się w tworzeniu szerokiej oferty dla młodych i starszych, których celem jest wspieranie interakcji społecznych i poprawa jakości życia.

Jednak korzenie AWO sięgają okresu powojennego, kiedy skupiano się na odbudowie i łagodzeniu sytuacji kryzysowych. W 1946 roku AWO zostało uznane przez amerykański rząd wojskowy za stowarzyszenie opiekuńcze, co położyło podwaliny pod liczne inicjatywy społeczne. Jak pokazuje historia, celem zawsze było zapewnienie sprawiedliwości społecznej i ochrona godności ludzkiej awo-omf.de udowodniony.

Z opisów komisji i AWO jasno wynika, że ​​Ursula Hoentgeberg, dzięki swojemu zaangażowaniu i doświadczeniu, odegra kluczową rolę w stawianiu czoła wyzwaniom w Paderborn. Twoja wizja AWO pokazuje, że w przyszłości możesz nadal podążać innowacyjnymi ścieżkami w sektorze społecznym, które służą dobru wspólnemu.