Larm i Ahrweilerdistriktet: 1,3 miljoner övertidstimmar för anställda!

Larm i Ahrweilerdistriktet: 1,3 miljoner övertidstimmar för anställda!

I distriktet Ahrweiler blir de anställdas situation allt mer akut: Förra året arbetade de anställda totalt cirka 1,3 miljoner övertidstimmar, varav över 681 000 var obetalda. Dessa alarmerande siffror kommer från Pestel Institutes "Working Time Monitor", som skapades på uppdrag av Food, Pleasure and Restaurants union (NGG). Särskilt drabbad är cateringbranschen där det arbetades cirka 34 000 övertidstimmar, varav 53 procent var oavlönade Visa aktuell rapporterad.

NGG slår larm och varnar för en ytterligare ökning av övertiden, särskilt på grund av den federala regeringens planerade reform av arbetstidslagen. Dessa förändringar skulle kunna ifrågasätta 8-timmarsdagen och den maximala veckoarbetstiden. För närvarande är en maximal arbetstid på 48 timmar per vecka tillåten, men i undantagsfall är även upp till 60 timmar möjlig. Facket befarar att arbetsgivare till och med kan kräva upp till 73,5 timmar per vecka i framtiden.

Politiska planer och deras konsekvenser

Den federala regeringen, under ledning av kansler Friedrich Merz (CDU), planerar att reformera den maximala veckoarbetstiden. Merz efterlyser ett effektivare arbete, medan experter varnar för att sådan flexibilitet innebär hälsorisker. Den nuvarande regleringen tillåter en daglig arbetstid på upp till 10 timmar, vilket redan skiljer sig inom vissa yrken som sjukvård. Ett eventuellt införande av en maximal veckoarbetstid skulle dock kunna göra situationen ännu värre ZDF idag rapporterad.

En kort studie från Hugo Sinzheimer Institute for Labor Law varnar för de negativa effekter som längre arbetstid kan ha på hälsan och förenligheten mellan familj och arbete. Sysselsättningsgraden för kvinnor ökade trots allt till 73 procent mellan 1991 och 2022, trots att allt fler kvinnor arbetar deltid. En tredjedel av de anställda kommer att arbeta deltid 2023, vilket gör situationen ännu mer komplicerad.

Hälsorisker och kompatibilitet

Hälsoriskerna med långa arbetstider ska inte underskattas. Längre arbetsdagar ökar inte bara risken för psykisk ohälsa, utan även olycksfall i arbetet. Det genomsnittliga sjuktalet för psykiska sjukdomar var 2023 33 dagar. Experterna från Hans Böcklerstiftelsen framhåller att en reform av arbetsvillkoren är nödvändig för att förbättra de anställdas krav när det gäller förläggningen av deras arbetstid. Böcklerstiftelsen.

NGG uppmanar därför medlemmar i förbundsdagen att stoppa de planerade ändringarna av arbetstidslagen. Åttatimmarsdagen, som varit en del av arbetstidslagen sedan 1918, skulle kunna ifrågasättas av reformerna. En omtanke krävs för att säkerställa goda arbetsvillkor och en bättre balans mellan arbete och privatliv. Det finns ett växande tryck på politikerna att hitta solida lösningar som möter både arbetsgivares och arbetstagares behov.