Jobfuxe : C'est ainsi que l'on fait entrer les jeunes du quartier d'Alzey-Worms dans la vie active !

Jobfuxe : C'est ainsi que l'on fait entrer les jeunes du quartier d'Alzey-Worms dans la vie active !

Dans le quartier d'Alzey-Worms, le soutien aux jeunes dans leur insertion professionnelle est plus important que jamais. L'initiative des Jobfüxe, actives dans deux écoles - la Gustav-Heinemann Realschule plus ainsi que l'école technique d'Alzey et la Erich-Kästner Realschule plus à Wörrstadt - s'est avérée extrêmement fructueuse. Ici, sous la direction de Kirsten Rathgeber, une gamme complète de conseils est proposée, qui fonctionne sans longs délais d'attente. C'est un grand avantage pour les étudiants, qui sont souvent confrontés à des décisions cruciales dans leur vie. Selon un rapport de l'Allgemeinen Zeitung(https://www. Allgemeine-zeitung.de/lokales/kreis-alzey-worms/landkreis-alzey-worms/jobfuexe-helfer-im-kreis-alzey-worms-bei-berufsorientation-5116296), les flux de travail jouent un rôle clé en s'approchant activement des jeunes et en atteignant ainsi ceux qui le font. ne se manifestent pas d'eux-mêmes.

Le groupe cible du Jobfuxe comprend les élèves de la 7e à la 10e année. L'accent est ici mis sur l'amélioration de l'orientation professionnelle et une transition en douceur de l'école au monde professionnel. Meves, l'un des chercheurs d'emploi dévoués à Alzey, souligne l'accessibilité rapide des offres. Les parents peuvent également bénéficier de conseils personnalisés et, sur rendez-vous, peuvent également nous contacter en dehors des heures de cours. D'autres activités comprennent des modules de groupe dans lesquels des formations à la candidature ou un accompagnement aux stages sont proposés. Les options s'étendent à la création de documents de candidature et à des visites d'entreprises, comme décrit sur le site Web du district.

Les défis de l'orientation professionnelle

La nécessité de tels programmes est également confirmée par les chiffres actuels sur la situation de la formation en Allemagne. En 2024, près de 70 000 places de formation resteront vacantes, tandis qu'environ 250 000 jeunes commenceront chaque année à participer aux mesures du secteur de la transition. Ces initiatives visent à aider les jeunes qui ne trouvent pas immédiatement de formation ou qui manquent de compétences. Les experts rapportent qu'un tiers des jeunes du secteur de la transition pourraient immédiatement commencer une formation si des places appropriées étaient disponibles. Cela montre à quel point il est important de fixer le cap à un stade précoce et de soutenir de manière optimale les jeunes, comme le souligne la Bertelsmann Stiftung.

Les Jobfuxe apportent une contribution précieuse dans ce contexte. Pour de nombreux jeunes, vous êtes un confident vers qui ils peuvent se tourner pour des questions dont ils ne veulent pas discuter avec leurs professeurs. La confiance que les jeunes accordent aux créateurs d'emplois est un facteur crucial pour le succès de cette initiative. «Nous souhaitons soutenir les enfants qui ont besoin d'un soutien particulier et qui, souvent, ne reçoivent pas ce soutien de la part de leurs parents», explique Kirsten Rathgeber, chef de projet.

En résumé, les Jobfuxe contribuent non seulement à améliorer les perspectives de carrière des jeunes, mais ils favorisent également un climat de confiance et d'ouverture. Des conseils personnalisés, un soutien individuel et des programmes ciblés facilitent la transition de l'école au travail et préparent les jeunes à un avenir prospère.