Suche
Mein Konto
Krize školky: Rodiče bojují o pracovní příležitosti i přes nedostatek míst!
Ve čtvrti Donnersberg se školky potýkají s nedostatkem místa a personálu, zatímco kariérní příležitosti rodičů jsou ohroženy.
Krize školky: Rodiče bojují o pracovní příležitosti i přes nedostatek míst!
V současné době se mnoho rodičů v Kolíně potýká s naléhavým problémem: jesle často nemohou držet krok s potřebami jejich rodin. Neustále se objevují zprávy o nedostatku místa, nedostatku personálu a přetížených pedagogů. Tato situace ztěžuje skloubení práce a rodiny a znamená, že mnoho rodičů musí výrazně omezovat své kariérní příležitosti. Jsou nuceni dělat kompromisy, které zatěžují rodinný život a staví je do takto složité situace Rýn Falc podrobně popsáno.
Jak vypadá situace celostátně? Aktuální zprávy ukazují, že v Německu chybí 430 000 míst pro školky. Navzdory zákonnému nároku na místo pro děti od roku 2013, který existuje od roku 2013, je toto právo mnoha rodičům upíráno. Důvodem je především nedostatek kvalifikovaných pracovníků, který školky velmi zatěžuje. V mnichovské školce „Haus für Kinder“ je mnoho míst neobsazených, což musí s frustrací konstatovat ředitelka Bianka Dangl, zatímco rodiče musí v případě nemoci improvizovat, jako je tento denní zprávy hlášeno.
Tlak na rodiny roste
Rodiče často nemají jinou možnost, než přivést své děti do jeslí, aby mohli plnit své profesní povinnosti. Tlak na úspěch ve vzdělávání i práci je obrovský. Zpráva Bertelsmannovy nadace ukazuje, že počet kvalifikovaných pracovníků potřebných v centrech denní péče se odhaduje na alarmujících 98 600, aby bylo možné uspokojit potřebu péče. Nemocnost mezi zaměstnanci jeslí byla zvláště vysoká v roce 2023, a to přes sedm procent. To přispívá k dalšímu vyostření situace.
Vzdělávací a vědecká unie (GEW) také zaznamenala, že dochází ke zvyšující se emigraci kvalifikovaných pracovníků v sektoru denní péče. Předsedkyně sociálního výboru bavorského zemského parlamentu Doris Rauscherová dokonce varuje před hrozícím kolapsem školky. Petice, kterou v únoru 2024 předložilo Bavorské sdružení specialistů jeslí s více než 14 000 podpisy, požaduje mimo jiné lepší poměr péče – tedy méně dětí na jednoho specialistu.
Možná řešení
Již nyní se zvažují alternativní modely pro snížení stresu v jeslích. Iniciativa rodičů „Donaupfauen“ v Neustadt an der Donau zavedla kratší otevírací dobu od 8:00 do 14:00. a může to úspěšně zvládnout, protože je k dispozici dostatek odborného personálu a rodiče je aktivně podporují. Ale takové přístupy jsou pouze selektivní řešení. Z dlouhodobého hlediska je nezbytná úzká spolupráce mezi federální vládou, státy, obcemi a poskytovateli, aby bylo možné překonat akutní nedostatek kvalifikovaných pracovníků a zlepšit podmínky v jeslích.
Dalším tématem, o kterém se diskutuje, je, zda by kariérové změny mohly krátkodobě pomoci. Jedna věc je však jasná: systém je pod obrovským tlakem a je třeba naléhavě najít řešení, která zaručí budoucnost vzdělávání v raném dětství.