Barnekrise: Foreldre kjemper om jobbmuligheter til tross for mangel på plasser!

Barnekrise: Foreldre kjemper om jobbmuligheter til tross for mangel på plasser!

I dag sliter mange foreldre i Köln med et akutt problem: barnehager kan ofte ikke følge med familiens behov. Det kommer stadig meldinger om plassmangel, personalmangel og overveldede lærere. Denne situasjonen gjør det vanskelig å kombinere jobb og familie og gjør at mange foreldre må begrense karrieremulighetene betydelig. De er tvunget til å inngå kompromisser som belaster familielivet og setter dem i en vanskelig posisjon som dette Rhein-Pfalz beskrevet i detalj.

Hvordan ser situasjonen ut på landsbasis? Aktuelle rapporter viser at det er mangel på 430 000 barnehageplasser i Tyskland. Til tross for en juridisk rett til plass for barn fra ett år og oppover, som har eksistert siden 2013, nektes mange foreldre denne retten. Hovedårsakene er mangelen på fagarbeidere, noe som legger stor belastning på barnehagene. I München-barnehagen «Haus für Kinder» er mange plasser ledige, noe direktør Bianka Dangl må konstatere med frustrasjon, mens foreldre må improvisere i sykdomstilfeller, som dette. daglige nyheter rapportert.

Presset på familiene øker

Foreldre har ofte ikke annet valg enn å ta med barna i barnehage for å kunne oppfylle sine faglige forpliktelser. Presset for å lykkes i både utdanning og arbeid er enormt. En rapport fra Bertelsmannstiftelsen viser at antall fagarbeidere som trengs i barnehager er anslått til alarmerende 98 600 for å dekke omsorgsbehovet. Sykefrekvensen blant barnehageansatte var spesielt høy i 2023 med over syv prosent. Dette bidrar til å forverre situasjonen ytterligere.

Education and Science Union (GEW) har også merket seg at det er en økende utvandring av fagarbeidere i barnehagesektoren. Doris Rauscher, leder av sosialkomiteen i det bayerske delstatsparlamentet, advarer til og med om en forestående barnehagekollaps. Et opprop som ble presentert i februar 2024 av den bayerske barnehagespesialistforeningen med mer enn 14 000 underskrifter krever blant annet et bedre omsorgsforhold – det vil si færre barn per spesialist.

Mulige løsninger

Alternative modeller vurderes allerede for å redusere stress i barnehager. Foreldreinitiativet «Donaupfauen» i Neustadt an der Donau har innført kortere åpningstider fra klokken 08.00 til 14.00. og kan klare dette med hell fordi det er nok spesialistpersonell tilgjengelig og foreldrene støtter dem aktivt. Men slike tilnærminger er bare selektive løsninger. På lang sikt er et tett samarbeid mellom den føderale regjeringen, stater, kommuner og tilbydere nødvendig for å overvinne den akutte mangelen på fagarbeidere og forbedre forholdene i barnehager.

Hvorvidt karriereskiftere kan hjelpe på kort sikt er et annet tema som diskuteres. En ting er imidlertid klar: Systemet er under et enormt press, og det må snarest finne løsninger for å garantere fremtiden for tidlig oppvekst.