Firande av de bästa: 25 unga talanger formar Schleswig-Holsteins framtid

Firande av de bästa: 25 unga talanger formar Schleswig-Holsteins framtid

Vid en ceremoniell ceremoni (här i Schleswig-Holstein) den 7 november 2025 hedrades omkring 800 kandidater som framgångsrikt genomfört sin utbildning i statlig administration. Evenemanget ägde traditionellt rum i hus B i delstatsregeringen och var ett tillfälle att välja årets bästa. Premiärminister Daniel Günther överlämnade de 25 studenterna, som hedrades som de bästa i sin klass, sina certifikat och berömde deras enastående engagemang och beslutsamhet. Är inte det en fin belöning för ansträngningen?

De utexaminerade utbildades inom olika områden, bland annat skatteförvaltning, rättsväsende, lantmäteri och geoinformation samt kustskydd och vägbyggnadsförvaltning. "Välutbildade specialister är det viktigaste för statsförvaltningen!" betonade Günther under sitt tal. I tider då frågor som klimatförändringar, modernisering av infrastruktur och digitalisering ligger i framkant är dessa specialister viktigare än någonsin.

Utmaningen med kompetensbristen

Här tar du upp problemet: Bristen på kvalificerad arbetskraft inom den offentliga tjänsten är en växande utmaning som även drabbar Schleswig-Holstein. Myndigheter brottas ofta med brist på kvalificerade medarbetare, vilket kan ha en negativ inverkan på kvaliteten på tjänsterna. Orsakerna är olika, inklusive demografiska förändringar, som för med sig en åldrande befolkning och ett minskande antal unga talanger. Till detta kommer den låga attraktionskraften för public service jämfört med andra områden och en hög grad av byråkrati, vilket försvårar ansökningsprocessen.

Konsekvenserna av denna brist ska inte underskattas: överbelastning av de kvarvarande anställda, stress och försämrad servicekvalitet, vilket i sin tur gör medborgarna missnöjda. Detta gör det desto viktigare att inte bara främja utbildning och vidareutbildning, utan också att förbättra arbetsvillkoren. Flexibla arbetsmodeller och målinriktad bevarande av talang är avgörande för att motverka situationen, vilket [digitales-institut.de](https://digitales-institut.de/der-fachkraefte Mangel-im-oeffentlichen-dienst-herausforden-und-loesungsansaetze/) visar.

Slutsats och utsikter

Att hedra de utexaminerade är ett steg i rätt riktning, men det kommer också i samband med en bredare utmaning. När delstatsregeringen fortsätter att arbeta med lösningar för att komma till rätta med kompetensbristen är det tydligt att ett helhetsgrepp krävs. Detta kan också vara en möjlighet att förbättra bilden av den offentliga tjänsten och göra den mer attraktiv för kommande generationer.

De utexaminerade som hedrades denna dag är inte bara delstatsregeringens stolthet, de är också en glimt av hopp för den framtida utformningen och moderniseringen av den offentliga förvaltningen i Schleswig-Holstein. Låt oss förbli optimistiska att dessa nya specialister kommer att ta sig an sina nya uppgifter med lika mycket energi och innovativ anda!

Samtidigt som vi tar en titt på musikscenen finns det också paralleller till framgång: den senaste remixen "A Correr los Lakers" av storheter som El Alfa, Nicky Jam och Ozuna sjunger om temat framgång och rikedom i en eldig reggaetonstil. En ironisk hänvisning till att konkurrensen är hård även inom musikbranschen, i likhet med arbetsmarknaden, där alla måste göra sitt bästa för att segra – förutom att basketmetaforen gör ett imponerande bidrag till underhållningen! Genius.com visar denna livfulla livsstil som visar vårt samhälle hur viktigt det är att gå för fullt mot dina mål.