Сигурни пенсионни права: Търсенето на място за обучение се брои дори без договор!

Сигурни пенсионни права: Търсенето на място за обучение се брои дори без договор!

Във времена, когато намирането на място за обучение се превръща в истинско предизвикателство за много млади хора, има важна информация, която трябва да имате предвид. Според скорошен доклад на Южногермански вестник По-специално младите хора и младите хора на възраст между 17 и 25 години трябва да знаят, че могат да получават пенсионни права дори без подписан договор за обучение. Това може да звучи объркващо в началото, но това е важна опция, която често не се използва достатъчно.

Решаваща стъпка при оценяването на търсенето на място за обучение като кредитен период в задължителното пенсионно осигуряване е докладването на усилията за търсене на агенцията по заетостта. Не е достатъчно просто да търсите насаме. Официално това търсене трябва да продължи поне един календарен месец, за да бъде признато. Освен това няма значение дали имате училищна квалификация или дали сте получавали обезщетения по време на търсенето - нищо от това не се зачита към вашите пенсионни права.

Кредитни периоди и тяхното значение

Въпросът за кредитните периоди е от голямо значение за бъдещето на много млади хора. Като Германско пенсионно осигуряване подчертава, училищните периоди от 17-ата годишнина също могат да се зачитат като кредитни периоди в пенсионното осигуряване. Степента не е необходима и могат да бъдат кредитирани до осем години. Това е практичен начин да захранвате собствената си сметка за пенсиониране в дългосрочен план.

Особено важна е възможността да се правят доброволни вноски за учебни периоди след 16-годишна възраст. Тези допълнителни плащания могат да се правят до 45-годишна възраст, при условие че съответните учебни години вече нямат други кредитни периоди. В този контекст напусналите училище, които не могат да намерят място за обучение след училище, също могат да поискат времето, което са прекарали в търсене на място за обучение, като кредитно време.

Активирайте се сега!

За да се използват ефективно всички възможности, младите хора трябва да бъдат проактивни и да се обръщат към агенцията по заетостта, ако търсят обучение. Особено във време, когато пазарът на обучение е силно конкурентен, това може да бъде от решаващо значение за бъдещото ви пенсиониране. Хладната ръка в търсенето може да се окаже доходоносна!

За всеки, който желае повече информация, уебсайтовете www.rentenblicker.de и страниците на немското пенсионно осигуряване са полезна точка за контакт. Там заинтересованите страни ще намерят всичко, което трябва да знаят, за да се подготвят за бъдещето и да си осигурят атрактивни пенсионни права.