Talous kriisissä: Ammattitaitoisen työvoiman pula hidastaa nousua!

Talous kriisissä: Ammattitaitoisen työvoiman pula hidastaa nousua!

Selkeiden analyysien tarve Saksassa on tällä hetkellä suuri, ja juuri tätä johtavat talouden tutkimuslaitokset tarjoavat uusimmalla yhteisdiagnoosilla. Kahden vuoden ankaran taantuman jälkeen Saksan talous on saavuttanut pohjansa, mutta merkittävää noususuhdannetta ei vielä ole näkyvissä. "Kriisi oli syvempi kuin aiemmin raportoitu", sanotaan [vci.de]:n (https://www.vci.de/services/termine-veranstaltungen/vci-wirtschaftsbriefing-stagnation-statt-aufschwung.jsp) julkaisemassa analyysissä. Rakenteelliset heikkoudet, kuten liiallinen byrokratia, pula ammattitaitoisista työntekijöistä ja uudistusten ruuhka, hidastavat kasvua. Lisäksi energian hintakriisi vaikeuttaa energiaintensiivisen teollisuuden etenemistä ja geopoliittiset jännitteet lisäävät epävarmuutta.

Tätä taustaa vasten VCI:n yritystiedotustilaisuus 9.10.2025 antaa vastauksia kiireellisiin kysymyksiin yksittäisten toimialojen nykytilanteesta. Kemianteollisuusliiton toimitusjohtajan Johann-Peter Nickelin moderaattorina näkemyksiään kertovat asiantuntijat, kuten Helaban vanhempi ekonomisti Adrian Keppler ja ry:n johtaja Christiane Kellermann.

Ammattitaitoisten työntekijöiden pula syvempänä ongelmana

Ongelmat eivät ole luonteeltaan pelkästään taloudellisia, vaan ne juurtuvat myös syvälle työmarkkinoille. 2030-luvun puoliväliin mennessä Saksan työmarkkinoilta saattaa puuttua 1,5–5,5 miljoonaa työllistä, varoittaa deloitte.com. Erityisen kovia kärsii energiateollisuus, sillä työvoiman ikärakenne ja hajautetut palvelut voivat johtaa osaamisen menetykseen. Energiayhtiöiden on siksi ryhdyttävä kiireellisiin toimenpiteisiin ammattitaitoisen työvoimapulan poistamiseksi.

Valkoisessa kirjassa tarkastellaan erilaisia ​​strategioita prosessien tehostamisesta uusiin yhteistyömalleihin ja tilauskoulutukseen. Aika on ratkaisevan tärkeä, koska epäröivä toiminta voi vaikuttaa dramaattisesti kilpailukykyyn. Ammattitaitoisen työvoiman pula voi myös haastaa koko toimialan ja vaarantaa sen työ- ja palvelukyvyn.

Kasvavat haasteet ja tulevaisuuden näkymät

Saksassa on tällä hetkellä vajaa 400 000 ammattitaitoista työntekijää. Ennusteiden mukaan tämä alijäämä voi nousta noin 700 000:een vuoteen 2027 mennessä. Työmarkkinat ovat murroksessa, ja vaikka monet yritykset leikkaavat työpaikkoja tai eivät täytä niitä, uusia työpaikkoja luodaan lupaaville aloille, kuten uusiutuvaan energiaan, hoitoon ja terveydenhuoltoon. [Deutschlandfunk](https://www.deutschlandfunk.de/fachkraefte Mangel-deutschland-wirtschaft-demografie-rezession-100.html) raportoi, että työnantajien vaatimukset eivät usein vastaa työnhakijoiden profiileja, mikä mutkistaa tilannetta entisestään.

Valmistuneiden työttömyysaste on edelleen matala, mutta teollisuus, erityisesti autoteollisuus, on menettänyt kilpailukykyään viime vuosina. Myös IT-alan työllisyysnäkymät ovat tällä hetkellä heikommat, mutta samaan aikaan ammattitaitoisten käsityö- ja sosiaalialan työntekijöiden kysyntä on suurempi. Työvoiman ennustetaan laskevan 51 miljoonasta 48 miljoonaan vuoteen 2040 mennessä, joten erikoistuneiden työntekijöiden kysyntä jatkaa kasvuaan tulevina vuosina.

Saksan työmarkkinoiden tulevaisuus on siksi epävarma, ja ilman kattavia uudistuksia ja kohdennettua maahanmuuttoa osaamispulan torjumiseksi tavanomaista dynamiikkaa on vaikea saavuttaa. Siitä huolimatta toivotaan asteittaista elpymistä noin 1,3 prosentin kasvulla vuosina 2026 ja 2027, mikä perustuu ekspansiiviseen finanssipolitiikkaan ja velkarahoitettuihin investointihankkeisiin. Ainoa kysymys on, mukautetaanko puiteehtoja ajoissa vastaamaan nouseviin haasteisiin.