Eberspächer: Darbo garantija 1000 darbuotojų Eslingene iki 2027 m.!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Nepaisant elektromobilumo iššūkių, Eberspächer užsitikrina darbo vietas Eslingene iki 2027 m. pabaigos.

Eberspächer sichert bis Ende 2027 Arbeitsplätze in Esslingen, trotz Herausforderungen der Elektromobilität.
Nepaisant elektromobilumo iššūkių, Eberspächer užsitikrina darbo vietas Eslingene iki 2027 m. pabaigos.

Eberspächer: Darbo garantija 1000 darbuotojų Eslingene iki 2027 m.!

Dabartiniai „Eberspächer“ pokyčiai sukelia prieštaringus darbuotojų jausmus. Automobilių tiekėjas, kurio būstinė yra Eslingene, savo būstinėje pasiekė susitarimą, pagal kurį iki 2027 m. pabaigos nebus atleisti dėl veiklos priežasčių. Šis reglamentas turi įtakos maždaug 1000 darbuotojų Eslingene ir gali būti vertinamas kaip tam tikras garantuotas darbo saugumas. Pranešama, kad norint įgyvendinti atleidimus objekte, būtinas abiejų pusių sutikimas merkur.de.

Tačiau naujienos ne tokios teigiamos kitų vietų darbuotojams. Nors „IG Metall“ taip pat užtikrino darbo saugumą Neunkirchene iki 2027 m., kitose „Eberspächer“ vietose tokių garantijų nėra. „Eberspächer“ įmonėje dirba apie 10 700 žmonių 80 vietų visame pasaulyje ir šiuo metu ji kovoja su perėjimo prie elektromobilumo iššūkiais. Pardavimai stagnuoja, o naujoje elektromobilių šildymo gamykloje Bulgarijoje taip pat reikės pertvarkos po to, kai ji buvo parduota tik 2024 m. pradžioje. Šios aplinkybės apsunkina planavimą ir lemia neapibrėžtumą dėl vidaus degimo variklių ir elektromobilių paklausos ateityje.

Transformacijos iššūkiai

Šiuo metu automobilių pramonė išgyvena didžiulį perversmą. Remiantis tyrimu, kurį atliko Deloitte Ši transformacija reiškia mažėjimą vidaus degimo variklių technologijų srityje ir spartų alternatyvių pavarų segmento augimą. Todėl nenuostabu, kad Eberspächer taip pat reikia tvirto plano ateinantiems metams.

Naujasis generalinis direktorius Jörg Steins teigė, kad pardavimai po pirmųjų penkių mėnesių buvo tokie patys kaip ir praėjusiais metais. Nepaisant to, 2027 m. gruodžio 31 d. išlieka esminis terminas grupei, per kurią reikia atlikti reikšmingus verslo modelio pakeitimus. Dabartinis pradžios taškas vis dar neaiškus visoms šalims.

Rinkos raida ir ateities perspektyvos

Perėjimą prie elektromobilumo ypač skatina paklausos neapibrėžtumas. Įmonės turi prisitaikyti ir arba permąstyti savo gamybos strategijas, arba rizikuoti likti nuošalyje. Eberspächer jau ėmėsi veiksmų šia kryptimi ir planuoja naują elektrinių transporto priemonių šildytuvų gamyklą Bulgarijoje, o tai pabrėžia norą prisitaikyti. Tačiau iššūkiai dideli, ypač kalbant apie technologijas. Paprastai, kaip rodo tyrimas, transformacijos eiga vyksta septyniose fazėse, kurios svyruoja nuo dėmesio degimo technologijoms iki išskirtinio dėmesio elektromobilumui.

Daugelis įmonių, įskaitant Eberspächer, šiuo metu stengiasi rasti tinkamą pusiausvyrą. Žinoma, naujoji būsimo sutartis dėl Neunkircheno vietos suteikia tam tikrą stabilumą ir padeda užtikrinti darbo vietas, tačiau „IG Metall“ savo pareiškimuose yra atsargus ir nurodo, kad ši sutartis negarantuoja nerizikingos ateities.

Galiausiai belieka pamatyti, kaip Eberspächer įveiks būsimus iššūkius. Tradicinės pramonės ir būtinų pokyčių link e. mobilumo derinys yra jaudinantis, bet ir sudėtingas darbas.