Hatalmas leépítések a Bosch Engineeringnél: 380 állás veszélyben!

Hatalmas leépítések a Bosch Engineeringnél: 380 állás veszélyben!

Az elmúlt néhány napban a Bosch Engineering abstatti és holzkircheni telephelyen dolgozó alkalmazottai aggodalomra adtak okot. A neves cég bejelentette, hogy 2027 végéig mintegy 380 munkahelyet szüntenek meg. Ez az intézkedés a Bosch-csoport átfogó tervének része, amely összesen 13 000 munkahely megszüntetését célozza a mobilitási szektorban, amely magában foglalja az elektromos kéziszerszámok üzletág két telephelyének bezárását is. Ennek összetett okai vannak, de meghatározó tényezőként az autóipar feszült helyzetét, a fennálló kapacitástöbbletet és a folyamatos költségnyomást említik. [Merkur].

Az érintett munkavállalók azonban támogatásban reménykedhetnek. A Bosch Engineering önkéntes programot kínál, amelynek keretében a 2025 végéig távozó alkalmazottak akár 30 000 euró összegű végkielégítést is kaphatnak. A két évnél kevesebb szolgálati idővel rendelkező munkavállalók 20 000 eurós végkielégítést kapnak. A távozások ösztönzése érdekében további kéthavi fizetést kapnak azok, akik 2025. október végéig távoznak a cégtől. A novemberben vagy decemberben távozók számára is vonzó feltételek vannak, beleértve az ezekre a hónapokra fizetett szabadságot is. A Voice szerint az alkalmazottaknak lehetőségük van arra, hogy átalakítsák jövőjüket.

Helyszínek Németországban

A leginkább érintett létesítmények az abstatti telephely, ahol jelenleg körülbelül 2000 embert foglalkoztatnak, és a holzkircheni üzem, ahol körülbelül 200 ember dolgozik. Ez a két üzem egy kiterjedt vállalati hálózat része, amely magában foglalja az ingolstadti és braunschweigi létesítményeket is. A Bosch Engineering 1999-ben alakult, és azóta a jármű- és motorgyártók fejlesztésében fontos szereplővé vált. A cég világszerte mintegy 3000 embert foglalkoztat.

Ami a fizetést illeti, a Bosch Engineering mérnökei – tapasztalatuktól függően – körülbelül 75 000 euró éves fizetést keresnek, ha kevesebb mint három éve dolgoznak a cégnél, és 97 000 és 123 000 euró közötti fizetést, ha több mint tíz éve dolgoznak a cégnél. Ez tükrözi a munkaerő magas képzettségét, és azt mutatja, hogy a Bosch Engineering vonzó munkáltató még akkor is, ha a gazdasági feltételek romlanak.

Ebben a kritikus időszakban, amikor sok alkalmazott a szakmai jövőjén gondolkodik, izgalmas lesz látni, hogyan alakul a helyzet. Az autóiparban folyamatban lévő változás kiigazításokat igényel, és nem utolsó sorban a Bosch Engineering azzal a kihívással néz szembe, hogy ne csak a munkaerő szerkezetét kell átstrukturálnia, hanem innovatívnak kell maradnia, hogy megfeleljen a jövőbeni követelményeknek.