Suche
Mein Konto
Množično odpuščanje delovnih mest v podjetju Bosch Engineering: ogroženih 380 delovnih mest!
Bosch Engineering namerava do leta 2027 v Nemčiji ukiniti 380 delovnih mest s programi odpravnin za prizadete zaposlene.
Množično odpuščanje delovnih mest v podjetju Bosch Engineering: ogroženih 380 delovnih mest!
V zadnjih nekaj dneh so imeli zaposleni Bosch Engineering na lokacijah v Abstattu in Holzkirchnu razlog za zaskrbljenost. Priznano podjetje je napovedalo, da bodo do konca leta 2027 ukinili okoli 380 delovnih mest. Ta ukrep je del obsežnega načrta skupine Bosch za ukinitev skupno 13.000 delovnih mest v sektorju mobilnosti, ki vključuje tudi zaprtje dveh lokacij v dejavnosti Power Tools. Razlogi za to so zapleteni, a kot odločilne dejavnike navajajo napete razmere v avtomobilski industriji, obstoječe presežne zmogljivosti in nenehen stroškovni pritisk. [Merkur].
Prizadeti zaposleni pa lahko upajo na podporo. Bosch Engineering ponuja prostovoljski program, v okviru katerega lahko zaposleni, ki odidejo do konca leta 2025, prejmejo odpravnine v višini do 30.000 evrov. Zaposleni z manj kot dvema letoma delovne dobe prejmejo 20.000 evrov odpravnine. Za spodbujanje odhodov bodo tisti, ki bodo podjetje zapustili do konca oktobra 2025, prejeli dodatno dve mesečni plači. Obstajajo tudi privlačni pogoji za tiste, ki odidejo novembra ali decembra, vključno s plačanim dopustom za te mesece. Glede na Voice imajo zaposleni priložnost preoblikovati svojo prihodnost.
Lokacije v Nemčiji
Najbolj prizadeta sta obrat v Abstattu, kjer je trenutno zaposlenih okoli 2000 ljudi, in obrat v Holzkirchnu, kjer dela okoli 200 ljudi. Ti dve tovarni sta del obsežne poslovne mreže, ki vključuje tudi obrate v Ingolstadtu in Braunschweigu. Bosch Engineering je bil ustanovljen leta 1999 in se je od takrat uveljavil kot pomemben akter pri razvoju proizvajalcev vozil in motorjev. Podjetje zaposluje približno 3000 ljudi po vsem svetu.
Kar zadeva plačilo, inženirji v Bosch Engineeringu glede na izkušnje zaslužijo okoli 75.000 evrov letne plače, če so v podjetju zaposleni manj kot tri leta, oziroma med 97.000 in 123.000 evri, če so v podjetju zaposleni več kot deset let. To odraža visoko usposobljenost delovne sile in kaže, da je Bosch Engineering privlačen delodajalec, tudi če se gospodarske razmere slabšajo.
At this critical time, when many employees are thinking about their professional future, it will be exciting to see how the situation develops. Nenehne spremembe v avtomobilski industriji zahtevajo prilagoditve in nenazadnje se Bosch Engineering sooča z izzivom ne le prestrukturiranja svoje delovne sile, ampak tudi ostati inovativen, da bi izpolnil prihodnje zahteve.