Τεράστια αλλαγή ηγεσίας: Ο Helios Klinikum Pforzheim χάνει πέντε επικεφαλής γιατρούς!

Τεράστια αλλαγή ηγεσίας: Ο Helios Klinikum Pforzheim χάνει πέντε επικεφαλής γιατρούς!

Η κατάσταση στην κλινική Helios στο Pforzheim είναι ανησυχητική: μέσα σε ένα χρόνο, η κλινική έχασε πέντε ανώτερους γιατρούς. Αυτό όχι μόνο προκαλεί ενθουσιασμό στους εργαζόμενους, αλλά εγείρει επίσης ερωτήματα σχετικά με τη μελλοντική ιατρική περίθαλψη. αναφέρει το BNN ότι οι αναχωρήσεις δεν πρέπει να έχουν άμεσες συνέπειες για τις ιατρικές υπηρεσίες, αλλά αυτό εγείρει αμφιβολίες σε πολλούς παρατηρητές.

Οι πιο πρόσφατες αποχωρήσεις περιλαμβάνουν δύο επικεφαλής γιατρούς που παραιτήθηκαν, τον Shu Fon Muna και τον Zoltan Derzsy. Ο τελευταίος είχε μηνύσει δικαστήριο κατά της άμεσης απόλυσής του και πέτυχε: το δικαστήριο έκρινε ότι οι ισχυρισμοί της κλινικής δεν ήταν επαρκείς. Αυτό είχε ως αποτέλεσμα ο Derzsy να λάβει αποζημίωση απόλυσης περίπου 287.000 ευρώ. Αναφέρει το PZ News ότι η αποχώρηση του γιατρού Thomas Bernar, επικεφαλής ιατρού του γυναικολογικού και μαιευτικού τμήματος, προκαλεί μεγάλη αναστάτωση. Γυναικολόγοι της περιοχής μάλιστα εξέδωσαν αποχαιρετιστήρια ανακοίνωση για τον ίδιο γιατί ανησυχούν για τη μελλοντική του φροντίδα, ειδικά στο περιγεννητικό κέντρο.

Προκλήσεις για την κλινική

Η εκπρόσωπος της κλινικής Σίλκε Μπέντνερ τονίζει ότι η αποχώρηση του Μπέρναρ δεν θα έχει σημαντικό αντίκτυπο στην περίθαλψη των ασθενών, καθώς είναι διαθέσιμος εξειδικευμένος ανώτερος γιατρός. Παρόλα αυτά, η συνεχής διακύμανση δείχνει ότι αυτή τη στιγμή τα πράγματα στην Κλινική Ήλιος δεν πάνε καλά. Τρεις άλλοι ανώτεροι γιατροί αποφάσισαν να εγκαταλείψουν την κλινική με δική τους θέληση στο τέλος της χρονιάς, συμπεριλαμβανομένων των Ute Oltmanns (πνευμονολογία), Mohamad Jawhar (ογκολογία) και Britt Schwenz (εργαστήριο και ιατρική μετάγγισης). Η εκπρόσωπος της κλινικής Christina Ihle αναφέρει τις «ευκαιρίες προσωπικής ανάπτυξης» ως τον λόγο αυτής της αποχώρησης.

«Οι ευκαιρίες σταδιοδρομίας που ακολουθούν είναι πολλά υποσχόμενες», λέει ο διευθύνων σύμβουλος του νοσοκομείου Emre Nazli. Όπως ήδη αναφέρθηκε, αυξάνονται οι ανησυχίες για αδυναμία πρόσληψης επαρκούς ιατρικού προσωπικού λόγω αποχωρήσεων και γενικών διακυμάνσεων. Η PwC έχει αποφασίσει, ότι υπάρχει σημαντική έλλειψη ειδικευμένων εργαζομένων στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης στη Γερμανία και προσφέρει πληροφορίες για το πόσο σημαντικοί είναι οι κατάλληλοι μισθοί για την πρόσληψη νοσηλευτικού προσωπικού.

Καθορίζοντας την πορεία για το μέλλον

Όπως και στον πολύχρωμο τομέα της ιατρικής, ένα πράγμα είναι ιδιαίτερα σημαντικό: η πληρωμή! Το 68 τοις εκατό των ερωτηθέντων μεταξύ του νέου νοσηλευτικού προσωπικού λέει ότι ένας δίκαιος μισθός είναι ζωτικής σημασίας για την παραμονή στη νοσηλευτική μέχρι τη συνταξιοδότηση. Ένα άλλο 49 τοις εκατό και 47 τοις εκατό κατατάσσουν τις βελτιωμένες ώρες εργασίας και το καλύτερο προσωπικό ως σημαντικές προϋποθέσεις για να γίνει η δουλειά ελκυστική.

Συνολικά, οι επόμενοι μήνες θα χαρακτηριστούν από αναπροσαρμογή για την Helios Clinic Pforzheim. Με τον νέο επικεφαλής μαιευτικής, Shaojian Ji, να ενεργούσε στο παρελθόν σε προσωρινή βάση, αυτό θα μπορούσε να σημαίνει μια ευκαιρία για μια ανάσα φρέσκου αέρα. Αλλά αν αυτό θα είναι αρκετό για να κατευνάσει τις ανησυχίες σχετικά με την ιατρική περίθαλψη των ασθενών και να κερδίσει ξανά την εμπιστοσύνη του κοινού, μένει να φανεί.