Suur muutus juhtkonnas: Helios Klinikum Pforzheim kaotas viis peaarsti!

Suur muutus juhtkonnas: Helios Klinikum Pforzheim kaotas viis peaarsti!

Olukord Pforzheimi Heliose kliinikus on murettekitav: aasta jooksul on kliinik kaotanud viis vanemarsti. See ei tekita mitte ainult töötajates elevust, vaid tekitab küsimusi ka tulevase arstiabi kohta. BNN vahendab et lahkumistel ei tohiks olla otseseid tagajärgi meditsiiniteenustele, kuid see tekitab paljudes vaatlejates kahtlusi.

Viimaste lahkumiste hulgas on kaks ametist lahkunud peaarsti Shu Fon Muna ja Zoltan Derzsy. Viimane oli kaebanud kohtusse tema kohese vallandamise ja oli edukas: kohus leidis, et kliiniku väidetest ei piisa. Selle tulemusel sai Derzsy umbes 287 000 euro suuruse lahkumishüvitise. PZ News teatab et günekoloogia ja sünnitusabi osakonna peaarsti dr Thomas Bernari lahkumine tekitab palju rahutusi. Piirkonna günekoloogid on talle avaldanud isegi hüvastijätukuulutuse, kuna tunnevad muret tema tulevase hoolduse pärast, eriti perinataalkeskuses.

Väljakutsed kliinikule

Kliiniku pressiesindaja Silke Bentner rõhutab, et Bernari lahkumine ei mõjuta oluliselt patsientide ravi, kuna kvalifitseeritud vanemarst on saadaval. Sellegipoolest näitab pidev kõikumine, et Heliose kliinikus ei lähe praegu hästi. Veel kolm vanemarsti otsustasid aastavahetusel omal soovil kliinikust lahkuda, sealhulgas Ute Oltmanns (pulmonoloogia), Mohamad Jawhar (onkoloogia) ja Britt Schwenz (laboratooriumi- ja vereülekandemeditsiin). Kliiniku pressiesindaja Christina Ihle nimetab lahkumise põhjuseks "isikliku arengu võimalusi".

"Järgnevad karjäärivõimalused on paljutõotavad," ütleb haigla tegevdirektor Emre Nazli. Nagu juba mainitud, muretseb üha enam, et lahkumiste ja üldise kõikumise tõttu ei suudeta värvata piisavalt meditsiinilist personali. PwC on kindlaks teinud, et Saksamaal on tervishoiusektoris kvalifitseeritud töötajatest märkimisväärne puudus, ja annab ülevaate sellest, kui olulised on õendustöötajate värbamisel sobivad palgad.

Kursi seadmine tulevikuks

Nagu värvikas meditsiinivaldkonnas, peetakse ülioluliseks eelkõige üht asja: maksmist! 68 protsenti noorte õendustöötajate seas küsitletutest ütleb, et õiglane palk on pensionile jäämiseks ülioluline. Veel 49 protsenti ja 47 protsenti peavad töö atraktiivseks muutmisel oluliseks tingimuseks paremat tööaega ja paremat personali.

Üldiselt iseloomustab järgmisi paar kuud Helios Clinic Pforzheimi ümberkorraldamine. Kuna uus sünnitusabi juht Shaojian Ji töötas varem ajutiselt, võib see tähendada võimalust hingata värsket õhku. Kuid kas sellest piisab, et leevendada muret patsientide arstiabi pärast ja taastada avalikkuse usaldus, jääb veel näha.