Lipsa de muncitori calificați în construcții: compania Rottweiler cere urgent soluții!

Lipsa de muncitori calificați în construcții: compania Rottweiler cere urgent soluții!

Pe 27 august 2025, Daniel Karrais, membrul FDP al parlamentului de stat, a vizitat compania tradițională de construcții Gebrüder Stumpp din Rottweil. Directorul general Oliver Stumpp a raportat despre provocările stringente din industria construcțiilor. O problemă centrală este deficitul semnificativ de muncitori calificați, care nu numai că pune în pericol recrutarea de angajați calificați, ci și stabilitatea economică a industriei. Lipsa de cunoștințe lingvistice a solicitanților reprezintă un risc deosebit, deoarece poate afecta procesele de lucru și siguranța pe șantiere. Conform analizei actuale realizate de bauindustrie.de, 64% dintre companiile de construcții văd lipsa de muncitori calificați ca fiind unul dintre cele mai mari riscuri pentru dezvoltarea economică.

Frații Stumpp nu numai că operează ca angajator pentru 150 de angajați, ci modelează și viitorul industriei construcțiilor: în prezent construiesc noul birou districtual din Rottweil. Este izbitor faptul că situația comenzilor s-a mutat din ce în ce mai mult de la clienți privați la sectorul public. Acest lucru are de-a face și cu situația economică actuală, care duce la o scădere a investițiilor în clădiri noi. Costurile ridicate de construcție contribuie și la stagnarea construcției de locuințe.

Volum mare de comenzi și presiune în creștere a costurilor

Construcțiile primesc o atenție deosebită prin evoluțiile actuale, cum ar fi studiul privind tendințele în construcții realizat de [bayika.de](https://www.bayika.de/de/aktuelles/meldeen/2025-07-07_Fachkraeftelack-und-Baukosten-praegen-2025-und-2026-BauInfoConsult, care a menționat acest sondaj php7). a muncitorilor calificați ca o provocare centrală pentru 2025 și Clasificare 2026. 45% dintre cei intervievați subliniază, de asemenea, costurile ridicate de construcție, care ar putea crește în continuare din cauza creșterii prețurilor materiale și a factorilor externi precum conflictele vamale internaționale.

Potrivit industriei construcțiilor, deficitul de locuințe are și consecințe economice pe termen lung. 20% din industrie se așteaptă ca deficitul de locuințe să rămână o problemă endemică. În plus, datele arată că se estimează că numărul de angajați din industria construcțiilor va scădea la 910.000 în 2025. Această evoluție ar putea pune și mai multă presiune asupra capacităților de personal deja solicitate.

Condițiile-cadru politic în atenție

Pentru Oliver Stumpp, este esențial ca condițiile-cadru politic să fie îmbunătățite. Karrais susține această cerere și subliniază necesitatea reducerii birocrației. În același timp, mulți jucători din industrie critică reglementările stricte de protecție a climei, care nu numai că împovărează economia națională, dar duc și la întârzieri și costuri suplimentare. Situația economică actuală obligă în cele din urmă multe companii să-și regândească strategiile de resurse umane.

Faptul că căutarea de noi stagiari este disperată este demonstrat de faptul că, în ciuda reclamelor în desfășurare, aproape că nu se primesc cereri pentru posturi de pregătire. În special în domeniul ingineriei civile, 40% din contractele de formare sunt reziliate prematur. Acest lucru contrazice nevoia pe termen lung de muncitori calificați și dezvoltarea stabilă pentru următorii ani.

Cooperarea dintre politică și afaceri trebuie consolidată pentru a asigura afaceri bune pentru industria construcțiilor. În caz contrar, deficitul de muncitori calificați ar putea duce nu numai la o scădere a proiectelor în următorii câțiva ani, ci și la un regres economic grav.