Волфганг Груп в болницата: Как се справя пионерът на Trigema?
Волфганг Груп, бивш шеф на Trigema, е в болница. След 54 години той предава управлението на компанията на следващото поколение.

Волфганг Груп в болницата: Как се справя пионерът на Trigema?
Волфганг Груп, бившият управляващ директор на Trigema, в момента е в болница. 83-годишният мъж, който се смята за един от най-известните търговци в Германия, беше приет след инцидент в родния му град Бурладинген. Според говорителката на компанията Груп се чувства добре за възрастта си и няма известни признаци на външно влияние или престъпление. Полицията потвърди операция в Бурладинген, при която ранен човек е бил откаран в болница със спасителен хеликоптер. Поколенията не трябва да се тревожат особено за него, защото Волфганг Груп е ветеран от немската текстилна индустрия и управлява богатството на Trigema повече от 50 години.
Преход към следващото поколение
На 1 януари 2024 г. Волфганг Груп предаде управлението на Trigema на дъщеря си Бонита и сина си Волфганг младши след почти 54 години. Това поглъщане гарантира непрекъснатостта на семейния бизнес, който съществува повече от 100 години и консолидира ценностите, които Trigema представлява. Докато Wolfgang Grupp junior отговаря за B2B продажбите и дигитализацията, Bonita Grupp се грижи за човешките ресурси, електронната търговия и маркетинга. Майка й, Елизабет Груп, остава в компанията като партньор и управлява директните продажби.
Trigema се ангажира със социалната отговорност, икономическата стабилност и запазването на Германия като производствено място. Компанията се гордее, че нейните продукти са 100 процента „Произведени в Германия“ и рекламира високо качество. Марката стана особено известна с оригиналните си реклами с шимпанзе с риза и вратовръзка, които оттогава бяха заменени от компютърна анимация.
Поглед към данните на компанията
През 2022 г. продажбите на Trigema бяха 127,2 милиона евро и в компанията работят около 1160 души. Trigema се е утвърдила като най-голямото производствено съоръжение за спортни и развлекателни облекла в текстилната индустрия и също така успешно е доставяла дискаунтъри като Aldi в миналото. Впечатляващо е, че Волфганг Груп старши успя да извади компанията от червено и да я направи най-голямата марка тениски и тенис облекла в Германия.
Философията на Тригема и новото ръководство
С прехода към следващото поколение, новият мениджърски екип набляга на отговорността към служителите и региона. Корпоративните ценности ще продължат да бъдат основни ръководни принципи на управление. Волфганг Груп старши, който редовно беше в офиса и все още даваше съвети, сега излиза на заден план, за да даде на новото поколение пространство за развитие.
На фона на тези промени бъдещето на Trigema остава обещаващо и семейният бизнес има за цел да продължи да поддържа високо качество и стандарти за високи постижения, за да остане лоялен към бъдещите поколения. С техните управленски квалификации и ясен план за бъдещето, Wolfgang Grupp junior и Bonita Grupp имат всичко под контрол, така че можете да гледате към следващите няколко години с оптимизъм.
За повече информация относно Волфганг Груп и неговата компания Trigema, прочетете подробните доклади за fr.de и sueddeutsche.de. За да научите повече за бизнес приемствеността, посетете trigema.de.