Grande momento para formandos florestais: melhores resultados em Sonthofen!

Grande momento para formandos florestais: melhores resultados em Sonthofen!

Uma boa notícia para a empresa florestal Sonthofen é que três jovens estagiários passaram no exame final para se tornarem “gestores florestais” com louvor. O exame ocorreu no final de julho na Escola de Agricultores Florestais da Baviera, em Kelheim. Além dos conhecimentos teóricos, os examinandos também tiveram que demonstrar suas habilidades práticas no cuidado de um povoamento jovem de diferentes espécies de árvores. O importante era um conhecimento profundo das espécies de árvores, das suas necessidades de solo e luz, bem como da utilização adequada de produtos fitofarmacêuticos e do abate profissional de árvores. Johannes Karg impressionou com um excelente resultado e alcançou o segundo melhor resultado de teste em toda a Baviera. Marco Krün e Nils Pöppl agora também podem se autodenominar orgulhosos silvicultores. Todos os três estão iniciando uma relação de trabalho permanente na empresa florestal Sonthofen, como relata Merkur.

A alegria desta conquista também é evidente no gestor florestal Jann Oetting, que agradeceu calorosamente aos formadores. Isto mostra que uma boa formação em silvicultura estabelece bases essenciais para uma carreira futura, não só na teoria, mas também na prática.

Diversas oportunidades de formação no setor florestal

Mas qual é a situação geral da formação florestal na Alemanha? Na Renânia do Norte-Vestefália (NRW), por exemplo, existem mais de 250 empresas e empresas florestais que formam silvicultores. A maior empresa de formação da Renânia do Norte-Vestfália, Wald und Holz, oferece cerca de 100 vagas de formação e contrata cerca de 35 novos estagiários todos os anos. São ministrados conteúdos interempresas com o objetivo de aprofundar os conhecimentos necessários sobre a floresta e a silvicultura. No Centro de Educação Florestal (FBZ) em Arnsberg, os formandos podem não só adquirir conhecimentos teóricos, mas também adquirir a experiência prática necessária para as suas vidas profissionais. Os graduados bem-sucedidos geralmente podem esperar um emprego de acompanhamento, como pode ser lido no site da Wald und Holz NRW.

Para os interessados, além da formação como engenheiro florestal, existem também inúmeras ofertas de emprego que exigem trabalhadores cada vez mais qualificados. Por exemplo, #TeamForstBW oferece vagas de treinamento com período de inscrição claro, que este ano começou em 1º de abril. Qualquer pessoa interessada na formação deve ter grande interesse pelas florestas, madeira e natureza e ter pelo menos o ensino secundário. Para ser aceito no #TeamForstBW, a preparação física, o trabalho em equipe e a resistência são essenciais, conforme enfatizado em ForstBW.

Boas perspectivas para o futuro

Os anos de aprendizagem são bem regulamentados por acordos coletivos e também podem ser financeiramente atrativos para futuros silvicultores. Os primeiros anos de formação iniciam-se com um salário bruto de 1.293,26 euros, que aumenta nos anos seguintes. Os conteúdos pedagógicos práticos e as atividades de natureza responsável são conjugados com benefícios legais, como o direito a 30 dias de férias e outros benefícios adicionais, por exemplo para formação contínua em determinadas qualificações. Quem for particularmente trabalhador pode esperar um bónus de 400 euros pela aprovação no exame final.

A boa formação e os desafios existentes na silvicultura mostram que a profissão florestal envolve não só muita responsabilidade, mas também grandes oportunidades. Com uma visão clara de um futuro verde e sustentável, que será moldado por especialistas empenhados e bem formados, os silvicultores recém-qualificados podem esperar atividades variadas e gratificantes.