Suche
Mein Konto
ZF Friedrichshafen: ähvardavad koondamised uputavad sadu hirmu!
Schweinfurt seisab silmitsi väljakutsetega: kulude vähendamiseks kavandab ZF 2028. aastaks tohutuid töökohtade kärpimist ja tööaja kärpimist.
ZF Friedrichshafen: ähvardavad koondamised uputavad sadu hirmu!
Autotööstuse ettevõtete maastik seisab silmitsi suure murranguga ja ZF Friedrichshafen on selle keskel. Vastavalt Švaabi ajaleht 2028. aastaks on kavandatud ulatuslikud ümberkorraldused, mis võivad kaasa tuua kuni 14 000 töökoha kadumise. See ei tekita mitte ainult küsimusi töötajate tuleviku kohta, vaid on ka hädavajalik samm ettevõtte finantsprobleemide lahendamiseks.
Schweinfurti asukohas on 5500 töötajat juba rakendanud tööaja vähendamist 35-lt 32,5-le nädalas, millega kaasnes ka palgakärpimine. Sellegipoolest ei näita Oliver Molli esindatud töönõukogu lootust selle juuni lõpus lõppeva lepingu pikendamises kokkuleppele jõuda. Ilma kokkuleppeta võiks Molli hinnangul olla vähemalt 650 koondamist. ZF jääb oma avaldustes ettevaatlikuks, kuid näitab valmisolekut rääkida, samal ajal kui ebakindlus töötajate seas kasvab.
Ümberkorraldamise taust
Vajadus nende drastiliste kulude kärpimise meetmete järele tuleneb suurest võlast, mille ZF on kogunud Wabco ja TRW Automotive'i omandamise kaudu. Lisaks on autotööstuse ettevõtted kriisirežiimil, mis väljendub sagedastes teadetes tehaste sulgemise ja töökohtade koondamise kohta, nt. auto mootor ja sport teatatud.
Elektromobiilsusele ülemineku väljakutsetega toimetulemiseks toetub ZF põhjalikule ümbersuunamisele. Mai alguses vähendati Friedrichshafeni peakorteris ligikaudu 2800 töötaja tööaega, mis taaskord õhutas hirmu töökohtade kaotamise ees. Tänu nendele meetmetele ootab ZF kokkuhoidu kahekohalise miljoni euro ulatuses. Ettevõtte juhid aitavad kaasa ka kulude vähendamisele, sealhulgas peatades palgatõusud.
Töötajate ja tööstuse reaktsioonid
Saksa autotööstuses on meeleolu madalseisus, vahendab Ifo Instituut lähikuudele pessimistlikku vaadet. Neid muresid süvendavad täiendavad teated töökohtade kärpimise kohta, näiteks Boschis, Fordis ja Nissanis. Schaeffler plaanib ka koondada umbes 4700 töökohta, keskendudes eelkõige arendusmeeskondade töötajatele.
Neid asjaolusid arvesse võttes saab Schweinfurti asukohast ZF-i strateegia proovikivi. Ettevõte teatas, et vähendab majanduslike tingimustega arvestamiseks ajutiselt tööaega keskpiirkondades 35-lt 31,5-le tunnile nädalas. Neid meetmeid peetakse vastuseks tööstuse põhjalikule muutusele ja neid kohaldatakse kuni 2026. aasta märtsi lõpuni. ZF ise suhelnud.
Olukord on pingeline ja kuna tööstus otsib uusi võimalusi konkurentsis püsimiseks, on ZF-i töötajad nii mures kui ka rahutud. Lähikuud näitavad, kas kokkuhoid toob ka tegelikult soovitud tulemusi või saavad hirmud edasiste koondamiste ees reaalsuseks.