Rahvusvahelised väljalangejad: uued võimalused Würzburg-Schweinfurtis!

Rahvusvahelised väljalangejad: uued võimalused Würzburg-Schweinfurtis!

Kvalifitseeritud tööjõupuudus on piiri taga üha märgatavam – eriti Saksamaal. Ajal, mil paljud koolituskohad on täitmata, näitab Würzburg-Schweinfurti rakenduskõrgkooli (THWS) uus projekt uuenduslikke viise rahvusvaheliste väljalangejate võrgustiku loomiseks piirkondlike ettevõtetega. Projekti CraftTURN eesmärk on luua õpilastele uusi karjäärivõimalusi ja samal ajal vähendada oskustööliste puudust. Kuidas Raadio gong aruannete kohaselt pakub CraftTURN eelkõige väikestele ja keskmise suurusega ettevõtetele võimalust saada kasu kvalifitseeritud rahvusvahelistest noortest talentidest.

Näib, et eriti välisüliõpilased peavad sageli võitlema keelebarjääriga, mis toob kaasa kõrge väljalangevuse. THWS-i andmetel on välisüliõpilaste osakaal ülikoolis ligi 30 protsenti. Lisaks jäi eelmisel aastal Schweinfurti piirkonnas täitmata üle 1100 tehnilise väljaõppe ametikoha. Sellega seoses pakub CraftTURN väärtuslikku teavet alternatiivsete koolitusvõimaluste kohta ja toetab kannatanute integreerumist tööturule.

Välisüliõpilaste olukord

Aga milline on nende rahvusvaheliste üliõpilaste perspektiiv? Praegune uuring näitab, et iga teine ​​välistudeng plaanib Saksamaale jääda pikemaks ajaks. See avab uusi võimalusi mitte ainult neile endile, keda see puudutab, vaid ka ettevõtetele, kes otsivad meeleheitlikult oskustöölisi. The Peegel rõhutab, kui oluline on nende õpilaste integreerimine Saksamaa majanduse tuleviku jaoks.

Keskpika perioodi prognoosiga aastateks 2024–2028 analüüsib Föderaalse Töö- ja Sotsiaalministeeriumi (BMAS) kvalifitseeritud tööjõu seire tööturu vooge ning tuvastab kasutamata potentsiaali naiste, mittesakslaste ja vanemate tööotsijate seas. Siin tuleks arvesse võtta geopoliitilisi tegureid, digitaliseerumist ja demograafilisi muutusi. Ka siin võib täheldada, et hõivatute arv väheneb, samas kui immigratsioonist ja suuremast töökalduvusest ei piisa lünkade kaotamiseks. Need arengud näitavad selgelt, et oskustööliste puudusega aktiivseks võitluseks on vajalik majandusstruktuuri strateegiline ümberkorraldamine.

Pilk tulevikku

Teine aspekt, mida ei saa tähelepanuta jätta, on struktuurilised väljakutsed erinevates sektorites. Samal ajal kui keemia- ja autotööstuses töökohti kärbitakse, tekivad uued töövõimalused pooljuhtide tööstuses. See näitab, et tööturg on pidevate muutuste all. Samuti BMAS märgib, et tööturu sobivuse probleemid võivad lähiaastatel suureneda, eriti struktuurselt nõrkades piirkondades.

Kokkuvõttes on selge, et oskustööliste nappus on kompleksne väljakutse, mis nõuab ühiskonna erinevaid tegijaid. Projekt CraftTURN pakub uudset lähenemist rahvusvaheliste üliõpilaste potentsiaali ärakasutamiseks, täites samal ajal piirkondliku majanduse vajadusi. Oluline on vaadata tulevikku ja luua uusi vaatenurki, millest saavad kasu nii üliõpilased kui ka ettevõtted.