Fanny Burkhard: paskutinis sandoris prieš šuolį į Honkongą!

Fanny Burkhard: paskutinis sandoris prieš šuolį į Honkongą!

Kelne viskas sukasi apie jaudinančią priešiškų perėmimų temą, kuri yra ir dabartinio vaidybinio filmo „Fanny – konsultantė“ tema. Šiame 2012 metais pasirodžiusiame filme talentingoji Mariele Millowitsch vaidina pagrindinę heroję Fanny Burkhard – patrauklią ir sėkmingą vadybos konsultantę. Kartu su kolega Rolandu Becku, kurį vaidina Ulrichas Gebaueris, ji vadovauja konsultacinei įmonei, kurios specializacija – opūs priešiškų įmonių perėmimo klausimai. Nors Fanny karjera aukštai, ją jau trejus metus kankina nemiga, kurią sukelia darbas su buvusiu jos draugu Rolandu. Norėdama įkrauti baterijas, ji planuoja didelį persikėlimą į Honkongą, bet prieš tai ji turi rimtą sandorį Miunchene, kur turėtų gauti informacijos apie įmonės savininko slaptą stalo žaidimą. Ironiškas posūkis – Fanny nemėgsta žaidimų!

Priešiški perėmimai yra jautri tema, kuri tarsi bendra gija eina per filmo siužetą. Garsiai WLW Priešiškas perėmimas – tai daugumos įmonės įsigijimas be valdybos ar darbo jėgos sutikimo. Tai reiškia, kad investuotojai, dažnai vadinamieji „reideriai“ arba „rykliai“, tiesiogiai kreipiasi į akcininkus, kad palaipsniui įgytų akcijų ir taip įgytų kontrolę. Taikant šią strategiją, naujausias kainos pasiūlymas paprastai yra didesnis nei dabartinė akcijų rinkos kaina, o tai gali būti patraukli galimybė smulkiesiems investuotojams, tačiau susijusi su didele rizika nukentėjusioms įmonėms, pvz., darbo vietų mažinimu ir svetainių uždarymu.

Apsaugos nuo perėmimo strategijos

Dėl priešiškų perėmimų sudėtingumo iš paveiktų įmonių dažnai reikia kūrybingų gynybos strategijų. Advokatų kontora „Herfurtner“ pabrėžia, kad, be kita ko, perėmimo kainai didinti naudojamos prevencinės priemonės, tokios kaip riboto perleidžiamumo vardinių akcijų išleidimas ir kapitalo didinimas. Taip pat yra reaktyvių strategijų, tokių kaip „baltojo riterio“ radimas, kuris apsaugotų įmonę nuo perėmimo. Gerai žinomas pavyzdys yra „Mannesmann“ perėmimas „Vodafone“, kuris 1980–2000 m. taip pat išpopuliarėjo JAV. Tačiau strategiškai galima reaguoti ne tik dėl finansinės pusės: geras bendravimas su akcininkais yra labai svarbus norint apsisaugoti nuo galimų perėmimo bandymų.

Pabaigoje paprastai pateikiamos įmonės, kurios priešiškai perimamos. Dėl to dar svarbiau užsitikrinti savo pozicijas rinkoje ir išlaikyti šaltą protą. Ši tema ne tik karštai diskutuojama verslo pasaulyje, bet ir atsispindi žaviose istorijose, tokiose kaip Fanny Burkhard.

perspektyva

Priešiškų perėmimų tema išlieka įdomi tiek versle, tiek filme. Kaip rodo Fanny Burkhard, vadybos konsultacijų sprendimus priimantys asmenys turi ne tik būti greiti ir strategiškai mąstyti, bet ir būti pasirengę susidurti su emociniais iššūkiais. Galiausiai vėl ir vėl tampa aišku, kad tai, kaip elgiamės su perėmimu, turi didelių pasekmių įmonėms, darbuotojams ir visai ekonomikai.