Zamknięcie Nahkauf w Horas: klienci są przerażeni tą decyzją

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Nahkauf w Fuldzie-Horas zostanie zamknięty 15 września 2025 r. ze względu na niedobór wykwalifikowanych pracowników i opinie klientów na temat modernizacji.

Der Nahkauf in Fulda-Horas schließt am 15. September 2025 wegen Fachkräftemangel und Kundenrückmeldungen zur Modernisierung.
Nahkauf w Fuldzie-Horas zostanie zamknięty 15 września 2025 r. ze względu na niedobór wykwalifikowanych pracowników i opinie klientów na temat modernizacji.

Zamknięcie Nahkauf w Horas: klienci są przerażeni tą decyzją

Trudny krok dla społeczności w Fulda-Horas: Nahkauf przy Niesiger Straße 69, prowadzony przez Deniz Aydindag, musi zostać zamknięty. W emocjonalnym komunikacie na Facebooku 31 sierpnia 2025 r. firma Aydindag poinformowała swoich klientów, że ostatnim dniem zakupów będzie poniedziałek, 15 września 2025 r. Właściciel Nahkauf przejął sklep dopiero na początku listopada 2023 r., a wcześniej przez pięć lat pracował dla byłego operatora Patricka Franza. Firma Aydindag serdecznie podziękowała klientom za lojalność i wsparcie w ciągu ostatnich kilku miesięcy.

Powody zamknięcia są złożone. Planowane modernizacje nie spotkały się z konsekwentnie pozytywnym odzewem, na jaki można było liczyć. Branża boryka się także z utrzymującym się niedoborem wykwalifikowanych pracowników, co dodatkowo komplikuje sytuację. Na Facebooku wielu klientów wyraziło ubolewanie z powodu zbliżającego się zamknięcia, dając jasno do zrozumienia, jak bardzo ważny jest dla nich rynek.

Niedobór wykwalifikowanej siły roboczej w handlu detalicznym

Niedobór wykwalifikowanych pracowników jest palącym problemem w handlu detalicznym. Choć liczba wakatów dla wykwalifikowanych pracowników spadła w 2024 r. o 3,4 proc. w porównaniu do szczytu w 2022 r., statystyki pokazują niepokojącą tendencję. Jak wynika z badania KOFA, w 2024 r. na wolnych stanowiskach pracy znajdowało się średnio około 100 263 osób, co oznaczało 18-proc. spadek liczby specjalistów. Wąskie gardła są szczególnie widoczne w zawodach związanych ze sprzedażą, ponieważ – jak ostrzega Niemieckie Stowarzyszenie Handlowe (HDE) – zmiany demograficzne mogą w nadchodzących latach jeszcze bardziej pogorszyć sytuację. W 2024 r. nieobsadzonych pozostało ponad 122 000 stanowisk pracy w handlu detalicznym.

Niedobór ten znajduje także odzwierciedlenie w nieobsadzonych stanowiskach szkoleniowych. W ciągu ostatnich dziesięciu lat liczba nowo zawieranych umów szkoleniowych spadła o około jedną czwartą, a w 2024 r. nieobsadzonych pozostało 15 754 stanowisk szkoleniowych. Szczególnie dotknięte są zawody takie jak sprzedawca bez specjalizacji produktowej, w którym występuje 16,1 proc. nieobsadzonych stanowisk szkoleniowych. Pomimo tych wyzwań handel detaliczny pozostaje ważnym sektorem niemieckiej gospodarki, zatrudniającym ponad 3,1 miliona pracowników. Jednym z powodów nadziei może być ożywienie gospodarcze, chociaż zmiany demograficzne są pilne.

Perspektywy na przyszłość

Coraz głośniej słychać wezwania do wprowadzenia środków politycznych mających na celu walkę z niedoborem wykwalifikowanych pracowników. Między innymi istnieje zapotrzebowanie na poprawę godzenia rodziny i pracy, chociażby poprzez kompleksową opiekę dzienną do godz. 20.00. w dni powszednie. Elastyczne modele pracy mogą być szczególnie ważne dla starszych pracowników i osób zmieniających karierę.

Wyzwania pozostają zatem złożone. Okres przejściowy od Nahkauf w Aydindag do zamknięcia ma wpływ nie tylko na sytuację gospodarczą, ale także na rzeczywistość życia wielu mieszkańców Fulda-Horas. Zamknięcie rynku jest znakiem czasów i skłania nas wszystkich do zastanowienia się, co możemy zrobić, aby wesprzeć nasze lokalne firmy i zapewnić zrównoważony rozwój handlu detalicznego.