Numero di candidati in aumento: i posti di formazione nel distretto di Gießen diminuiscono!

Numero di candidati in aumento: i posti di formazione nel distretto di Gießen diminuiscono!

Cosa succede a Giessen? Attualmente il panorama dell’apprendistato è tutt’altro che roseo. Secondo quello Giessener Anzeiger Nonostante l’aumento del numero delle candidature, il numero di giovani senza posto di formazione resta preoccupantemente elevato. A fine ottobre 2025 avevano presentato domanda per un posto di formazione 2.012 giovani, ovvero 130 in più rispetto all’anno precedente.

Ma le possibilità di formazione sembrano scarse: alla fine di settembre 2025 risultavano disoccupati 257 giovani, 95 in più rispetto all’anno precedente. Ciò significa che non solo il mercato del lavoro ma anche i posti di formazione sono sotto pressione. Michael Beck, direttore dell'agenzia per il lavoro di Gießen, osserva che queste cifre riflettono chiaramente l'incertezza sul mercato del lavoro. I datori di lavoro segnalano sempre meno posti di formazione aperti, mentre il numero di giovani che li cercano continua ad aumentare vertiginosamente.

Una tendenza al ribasso nelle posizioni di formazione

Le cose non potrebbero andare peggio per le posizioni di formazione stesse. Il numero totale dei posti di formazione è sceso di 93 a 1.545. E non è tutto: alla fine dell'anno in esame erano rimasti vacanti 121 posti di formazione, 46 in più rispetto all'anno precedente. Da settembre 2024 all'agenzia per il lavoro di Giessen nell'intero distretto sono stati segnalati complessivamente 3.725 posti di formazione, ovvero 298 in meno rispetto all'anno precedente. Qui i fattori demografici giocano un ruolo decisivo: la necessità di lavoratori qualificati aumenta mentre l’offerta diminuisce.

Inoltre la situazione non è solo locale ma si estende a tutto il Paese. Secondo un rapporto dell' Istituto federale per la formazione professionale Nel 2024, la domanda di posti di formazione è aumentata di 4.200 a 557.100, mentre l’offerta di posti di formazione professionale duale è scesa dell’1,2% a 556.100. Il 12,8% delle offerte è rimasto vacante. La delusione dei giovani che non riescono a trovare una formazione è evidente e si riflette nel numero crescente di candidati non formati.

Prospettive future per i giovani trascurati

Chiunque cerchi soluzioni in questa situazione di tensione è intelligente. A Gießen sono state lanciate diverse campagne di collocamento per dare ai giovani svantaggiati la possibilità di iniziare una formazione o di frequentare la scuola secondaria. Si sta valutando anche l'opzione di un anno sociale volontario, che può portare benefici non solo ai giovani ma anche alla società.

Particolarmente degna di nota è la possibilità di completare una qualifica iniziale o uno stage annuale entro agosto 2026. Ciò potrebbe aiutare le persone interessate ad acquisire le qualifiche necessarie per entrare successivamente nel mercato del lavoro o intraprendere una formazione.

La situazione sul mercato della formazione è tesa, ma con impegno e soluzioni creative possono trarne vantaggio sia i giovani che i datori di lavoro. Non ci resta che aspettare e vedere come si svilupperà la situazione nei prossimi mesi prima che i nuovi posti di formazione per il 2026 vengano accettati in tempo.