Wiesbaden i fokus: Innovasjonsforum viser veier ut av bedriftskrisen!

Wiesbaden i fokus: Innovasjonsforum viser veier ut av bedriftskrisen!

I et utfordrende økonomisk miljø der antall konkurser har økt med 22,9 prosent det siste året, er det et absolutt must å diskutere motstandskraft og krisehåndtering. Wiesbaden Innovation Forum, som finner sted fredag ​​27. juni, under mottoet "Krise som en mulighet", tilbyr en plattform for administrerende direktører og ledere fra mellomstore bedrifter. Organisert av IHK Hessen innovative og IHK Wiesbaden, støttet av Wirtschaftsjunioren Wiesbaden og RKW Hessen e.V., er dette arrangementet ment å åpne opp nye perspektiver og gi praktisk inspirasjon til hvordan bedrifter kan snu tilbakeslag til muligheter Wiesbadenaktuell rapporterer.

Programmet lover spennende innsikt og praktisk informasjon: fra velkomsten i Storsalen, til et foredrag av Christopher Haas om temaet insolvens og muligheter, til en diskusjon med erfarne gründere. Deltakerne kan også forvente en workshop om emner som salg og bedriftsledelse samt mulighet for nettverksbygging. Foredragsholderne, inkludert Mirko Korder, medgründeren av "Potensial Pioneers", vil hjelpe til med å forstå mekanismene for å overvinne personlige og bedriftskriser.

Entreprenørielle utfordringer

Den økonomiske situasjonen i Tyskland, spesielt for små og mellomstore bedrifter (SMB), er på ingen måte rosenrød. For å overleve i konkurranse trenger bedrifter høy grad av tilpasningsevne og innovasjonsånd. Kunnskapsoverføring og en åpen feilkultur er avgjørende for å støtte ansatte. I følge [INQA].

I tillegg til økonomisk press, er det utfordringene som følger av demografiske endringer. Imidlertid har mange selskaper fortsatt problemer med å oversette dette emnet til konkrete strategier. En ting er sikkert: å utveksle ideer med andre selskaper og erkjenne utfordringer er avgjørende for langsiktig suksess og overlevelse på markedet. Bruken av digitale teknologier som kunstig intelligens kan bidra til å optimalisere prosesser og skape nye forretningsområder, som [Business Wissen](https://www.business-wissen.de/artikel/resiliente-unternehmen-in-7-tritten-kritikenfester- Werden/) fremhever.

Konklusjon og diskusjon

Betydningen av en positiv lederkultur kan ikke overvurderes. Et godt arbeidsmiljø og involvering av ansatte i endringsprosesser er avgjørende for å redusere usikkerhet i krisetider. Wiesbaden Innovation Forum kan være akkurat det rette stedet for å få verdifull innsikt og nye ideer. Administrerende direktører og ledere inviteres til å diskutere måter å styrke motstandskraften og gjøre sitt eget selskap mer krisesikkert på 27. juni på IHK Wiesbaden.

Du kan si: Det er virkelig noe på gang her! Benytt muligheten til å utveksle ideer med eksperter og utvikle nye perspektiver. For, for å si det med et gammelt ordtak: Nødvendighet blir ofte en dyd!