Д-р Гьопферт напуска клиниката в Брауншвайг: ново начало или криза?

Д-р Гьопферт напуска клиниката в Брауншвайг: ново начало или криза?

Има признаци на промяна в Брауншвайг: д-р Андреас Гьопферт ще се откаже от позицията си на управляващ директор на общинската клиника в края на 2025 г. Както град Брауншвайг обяви в прессъобщение на 14 юли 2025 г., това се случва по приятелски начин и по собствено желание на Гьопферт. Комисията по човешки ресурси, финанси и цифровизация вече е одобрила споразумението за прекратяване, а Надзорният съвет на болницата също е подкрепил решението. Първият градски съветник и председател на надзорния съвет, Кристиан Гайгер, оцени постиженията на Гьопферт по време на мандата му, особено по отношение на структурното пренастройване на клиниката и корпоративното управление в трудните времена на корона пандемията. Той заслужава голямо уважение, тъй като тези фази бяха истинско предизвикателство за много хора в сектора на здравеопазването.

Градът вече е предприел мерки като част от преустройството на клиниката. Дискусиите за бъдещето на управлението на клиниката бяха предизвикани от рекорден дефицит от 76 милиона евро през 2024 г., с още по-висок дефицит от 78 милиона евро, прогнозиран за 2025 г. Тревожно развитие, което може да нарасне до около 90 милиона евро до 2029 г. На този фон през май 2025 г. градът реши да разшири управлението и да въведе двойно ръководство, което би позволило на Golpfert и новоназначен търговски директор Саша Алтендорф, който вече беше встъпил в длъжност на 10 юли 2025 г., за да работят заедно.

Предизвикателства и бъдещи перспективи

Д-р Гьопферт ще управлява клиниката заедно с новия си колега Алтендорф до края на 2025 г. Алтендорф беше назначен до 31 март 2026 г. и се очаква да стабилизира ръководството по време на тази преходна фаза. Особено като се имат предвид предизвикателствата, които медицинският мениджмънт изисква, от решаващо значение е болничните мениджъри да имат както бизнес познания, така и основни медицински познания. Трансферът на знания е важен за управление на сложността в здравеопазването. Учебник, посветен на тази тема, подчертава необходимостта от прилагане на теоретични основи към настоящите предизвикателства, като се използват казуси от реалния свят за задълбочаване на разбирането.

Предстоящите промени и необходимите корекции внасят глътка свеж въздух. Понякога трябва да внесете нови перспективи и да проучите нови пътища, за да поддържате клиниката на релси, особено предвид финансовите проблеми. Докато SPD подкрепя мярката за даване на шанс на двойно ръководство, CDU и други гласове незабавно призовават за ново начало по отношение на персонала, тъй като поставят под въпрос предишното ръководство.

Търсенето на постоянен наследник на медицинския мениджмънт вече е в разгара си и ще бъде интересно да видим какви решения и стратегии ще бъдат разработени, за да може клиниката да се управлява успешно в бъдеще. Взаимодействието между стратегическа компетентност, оперативни постижения и финансово здраве ще играе съществена роля в бъдещия контекст.

Решението за промяна на бизнеса бележи повратна точка в историята на общинската клиника в Брауншвайг. Курсът е определен и предстои да видим как ще се развие ситуацията и дали новите подходи ще помогнат за преодоляване на предизвикателствата, които идват на масата и ще вкарат болницата в по-спокойни води.

За повече информация относно развитието на клиниката в Брауншвайг и бъдещите предизвикателства прочетете докладите KMA, RegionalToday, както и технически познания за болничното управление Електронна библиотека на Бек.