Suche
Mein Konto
Zeiss Göttingen: Otkaz 130 radnih mjesta – sindikat se bori za radna mjesta!
Zeiss u Göttingenu planira ukinuti 130 radnih mjesta do 2030. IG Metall i radničko vijeće zauzimaju se za zaposlenike.
Zeiss Göttingen: Otkaz 130 radnih mjesta – sindikat se bori za radna mjesta!
Tvornica Zeiss u Göttingenu oglašava uzbunu: Kako [Göttinger Tageblatt](https://www.goettinger-tageblatt.de/lokales/goettingen-lk/goettingen/zeiss-in-goettingen-will-130-st ellen-marken-ig-metall-und-betriebsrat-kaempfen-dagegen-an-GXO56KN2YNCE3FZDDM4LQJ4RMY.html?outputType=valid_amp) izvješća, bit će oko 130 radnih mjesta u sljedećih pet godina. To odgovara trećini od ukupno 400 zaposlenika na lokaciji Königsallee. Razlog za ove drastične mjere leži u nepovoljnom stanju narudžbi i planiranoj prenamjeni sustava.
Predsjednik radničkog vijeća Torsten Dreyer i IG Metall su uznemireni i rade na strategiji za očuvanje što više radnih mjesta. “Informacija o smanjenju osoblja došla je kao šamar”, rekao je Dreyer. Dok je djelomično smanjenje bilo prije nekoliko godina, kada je 300 zaposlenika prebačeno u Jenu i Oberkochen između 2015. i 2021., trenutno stanje je posebno zabrinjavajuće. Prema planovima uprave, do 2030. broj zaposlenih trebao bi pasti na 270.
Pozadina smanjenja radnih mjesta
Situacija u Zeissu dio je većeg trenda u njemačkoj industriji, gdje su mnoge tvrtke prisiljene ukinuti radna mjesta zbog smanjene potražnje. Prema ZDF, 70 000 radnih mjesta već je ukinuto u industriji 2023., a očekuje se da će stopa nezaposlenosti nastaviti rasti 2025.
U tom kontekstu, elektronička grupa Carl Zeiss iz Aalena također planira ukinuti radna mjesta zbog primjetne nevoljkosti prema kupnji. Osobito u industriji naočalnih leća, u kojoj je Zeiss aktivan, pad potražnje dovodi do pada proizvodnih kapaciteta. Voditelj radničkog vijeća Zeiss Vision GmbH opisao je najavu kao "pljusku" za zaposlenike.
Buduće perspektive i reakcije
Za Zeiss u Göttingenu još uvijek nije jasno hoće li se zatvoriti pojedini proizvodni prostori. Planovi za reguliranje smanjenja radne snage trebali bi se provesti kroz operativnu promjenu, koja može uključivati i ograničenja ili zatvaranje dijelova tvrtke. Tajnik IG Metalla Sascha Rossmann iznenađen je i poziva da se situacija brzo razjasni: "Puno je toga na kocki i želimo da zaposlenici ostanu na gradilištu."
Razgovori između uprave i predstavnika zaposlenika trebali bi se odvijati promptno, s ciljem da se proces učini društveno prihvatljivim i izbjegnu otpuštanja iz operativnih razloga. "Ovdje je potrebna brza akcija kako se industrijski spor ne bi loše završio", nastavio je Rossmann.
Preko 46.500 zaposlenika radi za Zeiss diljem svijeta, a tvrtka se bori s trenutnom situacijom na tržištu ne samo u Göttingenu, već i na drugim lokacijama kao što je Aalen. Pritisak na industriju raste, a neizvjesnost među zaposlenicima ostaje velika.