A Hameln's Quick-Imbiss kitiltja az étlapról a cigányszeletet!
A diszkriminatív kifejezések miatti panaszok után egy Hamelin snack bár a konfliktusok elkerülése érdekében eltávolította a „Zigeunerschnitzel”-t az étlapról.

A Hameln's Quick-Imbiss kitiltja az étlapról a cigányszeletet!
A Hamelnben található gyorsfalatozó jelenleg beszédtéma. Egy hagyományos étteremben, amelyet a vásárlók széles köre szeret, nagyon népszerűek az olyan ételek, mint a csirke és a currywurst krumplival. De egy bizonyos kifejezés mostanában nyugtalanságot keltett: „Zigeunerschnitzel”. Egy aggódó hamelni lakos, Sonja Weiß kritikus kérdéseket tett fel Roland Baenisch fogadósnak a sokak által diszkriminatívnak tartott kifejezés használatával kapcsolatban. Felvetette, hogy ennek a kifejezésnek negatív asszociációi vannak, és egy másikra kellene cserélni. Baenisch nyitott volt a változtatásra a további konfliktusok megelőzése érdekében. A Dewezet beszámol erről a reakcióról.
Ez a vita nem véletlen. Thomas Tews, a Német Szinti és Romák Központi Tanácsának tagja szerint a „cigány” kifejezést a szintik és romák többsége rasszistának minősíti. Történelmileg a kifejezést gyakran használták a diszkrimináció és az üldözés igazolására, különösen a náci korszakban. A kérdés a szélesebb társadalomban is teret kapott, különösen egy sokat vitatott talkshow után, amelyben a Központi Tanács nyilatkozatára adott reakciókat elutasítóan fogadták. A vendégek reakcióit a kifogásokra érzéketlennek és sértőnek tartották. A világ megmagyarázza a jelenlegi társadalmi helyzetet.
Egy lépés a helyes irányba
Roland Baenisch tisztában van vele, hogy a kifejezések mellett nőtt fel, és nem gondolta negatívan. Ennek ellenére hajlandóságot mutat az alkalmazkodásra – ezt a pozitív fejleményt Katja Güse-Sulimma, a Dehoga Hameln-Pyrmont kerületi egyesület elnöke is üdvözölte. Javasolja, hogy a vendéglátóhelyek vizsgálják felül a diszkriminatív feltételeket, és hajtsák végre a megfelelő változtatásokat. A Dehoga aktívan elkötelezett amellett, hogy nagyobb legyen az érzékenység az iparágban, és párbeszédet keres a helyi vállalatokkal.
A gyors uzsonna nincs egyedül; A régióban számos étterem még mindig jól ismert címekre támaszkodik, amelyek társadalmilag problémásak lehetnek. Baenisch a menü módosítását tervezi, amit szükséges lépésnek tartanak. Sürgősen szükség van a rasszizmusról szóló oktatásalapú oktatásra, hogy az ilyen kifejezéseket száműzzük a mindennapi nyelvből. Mert a változás kicsiben kezdődik, és ennek elengedhetetlen része a beszélgetés.
Tágabb összefüggésben a rasszizmusról és a diszkriminációról szóló vita nem korlátozódik a vendéglátóiparra. A társadalomnak szembe kell néznie a kisebbségek elszigetelődésével járó kihívásokkal. Az antirasszista mozgalmak önreflexióra és a faji tudattalansággal való közös szembenézésre szólítanak fel. A kérdés továbbra is fennáll: mi lesz a következő lépés a rasszizmus ellen? Ott megtanuljuk, hogy újragondolásra van szükség más területeken is, például az üzleti életben, hogy integráló és tiszteletteljes környezetet hozzunk létre.