VW keskittyy terveyteen: Uusi check-up 2.0 työntekijöille alkaa pian!

VW keskittyy terveyteen: Uusi check-up 2.0 työntekijöille alkaa pian!

Volkswagenilla (VW) on suuria suunnitelmia työntekijöidensä terveyden suhteen. Uusi "Health Check-up 2.0" on suunniteltu alkamaan vuoden 2025 toisella puoliskolla. Yhtiö on asettanut tavoitteekseen panostaa entistä enemmän yli 400 000 työntekijän terveyteen ja siten vastata kasvaviin vaatimuksiin ja väestörakenteen muutokseen. VW:n työntekijät voivat jo nyt testata itsensä vapaaehtoisesti, ja vuodesta 2006 lähtien on tehty lukuisia tarkastuksia eri paikoissa, kuten Audin tehtailla Ingolstadtissa ja Neckarsulmissa. Lähes 200 000 näistä terveystarkastuksista on tehty tähän mennessä, kuten news38.de raportoi.

"Haluamme havaita ja ehkäistä sairaudet varhaisessa vaiheessa", selittää Dr. Horst Neumann, Volkswagen AG:n henkilöstöjohtaja. Terveystarkastus 2.0 ei sisällä vain yleisiä lääketieteellisiä analyysejä, vaan sen tulee sisältää myös näkemyksiä työntekijöiden unesta, hyvinvoinnista ja liikunnasta. Yrityksen lääkärit näkevät itsensä perhelääkäreiden täydentäjänä ja ottavat huomioon työntekijöiden elämän koko todellisuuden.

Kattava terveydenhuolto

Ohjelma tarjoaa tunnin kestävän vapaaehtoisen tarkastuksen, joka suoritetaan säännöllisesti. Se sisältää sairaushistorian, laboratoriotutkimukset, keuhkojen toimintatutkimukset sekä näkö- ja kuulotutkimukset. Valinnaisesti voidaan tehdä myös kuntotestejä ja kehonkoostumusanalyysiä. Tutkimuksen jälkeen työntekijöillä on mahdollisuus kysyä neuvoa yrityksen lääkäriltä noin puolen tunnin mittaisessa keskustelussa. "Suosittelemme käymään tarvittaessa perhe- tai erikoislääkäreillä", Neumann lisää. Tärkeää tässä on se, että alkoholi- ja huumetestit eivät ole osa tarkastusta, mikä tarkoittaa, että painopiste on selvästi ennaltaehkäisyssä ja terveyden edistämisessä, kuten aerztezeitung.de toteaa.

Eri maiden työntekijöiden tarpeiden täyttämiseksi ohjelmaa toteutetaan Saksan lisäksi myös kansainvälisillä paikkakunnilla, kuten Etelä-Afrikassa ja Brasiliassa. VW suunnittelee myös erityisiä terveyden edistämisohjelmia yleisiin diagnooseihin, mikä on erityisen tärkeää, koska diagnostisia tietoja käytetään vain sisäisesti ja tietosuojan mukainen käsittely taataan.

Terveyden edistämisen merkitys

Työterveydellä on keskeinen rooli yritysten menestyksessä. Riittämättömällä terveyden edistämisellä voi olla kielteisiä seurauksia, kuten korkea sairaus, poissaolokustannukset ja jopa vaikeuksia ammattitaitoisten työntekijöiden pitämisessä, kuten gesund.bund.de korostaa. Siksi työterveyshuolto (BGM) ei ole vain hyödyllistä, vaan myös välttämätöntä. Valtio tukee VW:n kaltaisia ​​yrityksiä niiden vastuussa edistää ja suojella työntekijöidensä terveyttä.

Tämän uuden terveysohjelman toteuttamisen myötä Volkswagen asettuu terveydenhuollon edelläkävijäksi, kun työmaailma muuttuu jatkuvasti. Aikana, jolloin ammattitaitoisia työntekijöitä tarvitaan kipeästi, tällainen hyvin harkittu terveydenhuollon johtaminen voisi olla ratkaiseva etu erityisesti kykyjen houkuttelemiseksi ja säilyttämiseksi tulevaisuudessa.