Kolonia tworzy historię: miastem rządzą cztery burmistrzki!

Kolonia tworzy historię: miastem rządzą cztery burmistrzki!

Kolonia przeszła do historii: w ostatnich wyborach na urząd burmistrza zasiadają obecnie cztery kobiety, co jest pierwszym od drugiej wojny światowej. Nowe kobiety na szczycie to Derya Karadag (Zieloni), Teresa de Bellis-Olinger (CDU), Maria Helmis-Arend (SPD) i Brigitta von Bülow (Zieloni) – wszystkie zaangażowane politycy, które wnoszą powiew świeżego powietrza do polityki miasta Kolonia.

Reprezentujący miasto na zewnątrz burmistrz Torsten Burmester nie jest jednak w stanie sam sprostać wszystkim zadaniom reprezentacyjnym. Burmistrz Kolonii ma średnio około 970 nominacji rocznie, podczas gdy nowi burmistrzowie łącznie biorą udział w około 520 wydarzeniach rocznie. To pokazuje, jak ważna jest ich reprezentacja dla miasta – czy to podczas uroczystości, wmurowania kamienia węgielnego, czy też przyjęć w ratuszu.

Powiew świeżości w polityce

Burmistrzowie to nie tylko twarze miasta. Maria Helmis-Arend, ostatnia nominacja z szeregów SPD, oświadczyła, że ​​chce być „prawnikiem wszystkich ludzi w Kolonii” i wniosła do ratusza świeży entuzjazm. Jej poprzednik Ralf Heinen sprawował tę funkcję przez jedenaście lat, a teraz Helmis-Arend obejmuje urząd z nowymi celami i wizjami. Pierwsza zastępczyni Derya Karadag przejęła obowiązki od Andreasa Woltera, który pełnił funkcję burmistrza od 2014 roku.

Zieloni, którzy w tych wyborach okazali się najsilniejszą frakcją w radzie, mają dwóch z czterech burmistrzów. Brigitta von Bülow pozostaje na stanowisku, a od 2020 r. wyrobiła sobie już markę. Wreszcie Teresa de Bellis-Olinger wnosi świeże pomysły z CDU po zastąpieniu Ralpha Elstera, tuż po wyborach samorządowych.

Stara potrzeba działania: rola kobiet w polityce lokalnej

Odsetek kobiet w polityce lokalnej jest w Niemczech nadal niski. Z badania EAF z 2020 r. wynika, że ​​mniej niż 10% ratuszów jest kierowanych przez kobiety. Na pierwszy rzut oka można by pomyśleć, że wybór burmistrzów Kolonii będzie końcem tej tendencji. Jednak wyzwania pozostają wysokie: integracja uchodźców, zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników i ochrona klimatu to tematy, które wzmacniają podstawy naszego społeczeństwa w sytuacjach kryzysowych.

Jednak rosnące uznanie dla kobiecego głosu politycznego może w dłuższej perspektywie zmienić oblicze polityki. Około 33% urzędujących burmistrzów nie planuje ponownie kandydować w następnych wyborach, wielu ze względu na podeszły wiek. Mogłoby to stworzyć nowe możliwości nie tylko kandydatom po raz pierwszy, ale zwłaszcza mniej doświadczonym politykom, którzy chcą wnieść nowy sposób myślenia. Prawie 40% burmistrzów mniejszych gmin pracuje w ramach wolontariatu, co pokazuje również, że zaangażowanie na rzecz społeczności często odczuwane jest poza główną pracą.

Średni wiek burmistrzów Kolonii spadł z 63 do 49 lat, co jest oznaką nowego, bardziej dynamicznego stylu polityki. Kolonia mogłaby zatem być pionierem zasadniczej zmiany w polityce lokalnej i tym samym stanowić wzór do naśladowania także dla innych miast w Niemczech.

Nowy okres legislacyjny przyniósł ze sobą nie tylko nowe twarze, ale także nowe perspektywy. Mieszkańcy Kolonii mogą być podekscytowani, widząc, jakie kolejne kroki przyniosą miasto, które jest obecnie pod całkowicie kobiecym przywództwem. I to jest coś, co należy uczcić!