مدرس في إجازة مرضية يثير الإثارة في شمال الراين وستفاليا - الإجراءات التأديبية جارية!

مدرس في إجازة مرضية يثير الإثارة في شمال الراين وستفاليا - الإجراءات التأديبية جارية!

تركز وسائل الإعلام حاليًا على مدرس من ولاية شمال الراين-وستفاليا يقال إنه ظهر في برنامجين تلفزيونيين للطهي خلال إجازته المرضية التي استمرت لمدة عام. ثم بدأت حكومة مقاطعة كولونيا إجراءات تأديبية. أصبح هذا الإجراء ضروريًا بعد صدور بيان كتابي مماثل من المعلم، والذي طلبته السلطات في الوقت المناسب. تم الكشف عن تفاصيل محددة حول القضية بشكل متقطع للغاية لأسباب تتعلق بحماية البيانات، لكن يمكن للسلطة أن تؤكد أنها تأخذ الشكوك على محمل الجد وتجري التحقيق. وفقًا لـ wa.de، طُلب من المعلم توضيح ما إذا تم تسجيل العروض أثناء إجازته المرضية أم أنه تم بثها ببساطة.

إن الإثارة بشأن حصول المعلمين على إجازة مرضية ليست جديدة في ولاية شمال الراين وستفاليا. وتذكرنا حالة المعلم المعني بمعلم من منطقة الرور كان في إجازة مرضية لمدة 16 عاما ولم يضطر أبدا إلى رؤية طبيب. أصبحت هذه الحقيقة علنية فقط بسبب التغيير في الإدارة، مما أدى إلى إجراء فحص طبي رسمي. تظهر بيانات وزارة التربية والتعليم أن 745 موظفًا حكوميًا كانوا حاليًا في إجازة مرضية لأكثر من ستة أشهر، منهم 582 لم يكونوا في الخدمة لأكثر من عام. ويشير هذا إلى اتجاه مثير للقلق يعيد إشعال النقاش حول الضوابط المفروضة على المعلمين الذين يعانون من أمراض طويلة الأمد تقارير Tagesspiegel.

الخلفية والأحكام القانونية

في شمال الراين-وستفاليا، يجب على المدارس الإبلاغ عن حالات الغياب بسبب المرض. في حالة المرض طويل الأمد لأكثر من ثلاثة أشهر خلال ستة أشهر، يتم البدء في إجراء طبي رسمي. ويهدف هذا إلى ضمان معاملة المعلمين غير القادرين بشكل دائم على العمل وفقًا لذلك. ويحصل موظفو الخدمة المدنية على أجر كامل خلال إجازتهم المرضية، وهو ما يعكس مبدأ المحافظة على أجور موظفي الخدمة المدنية. ولكن دعونا نواجه الأمر، بينما يستغل بعض المعلمين الوقت للتعافي، هناك أيضًا سؤال حول ما هو مسموح به وما هو غير مسموح به قانونًا. وفقًا لـ Tagesschau، يمكن إجراء خصومات من الراتب والمعاش التقاعدي إذا تم إعلان أن المعلم المتقاعد غير لائق للخدمة.

وينعكس الوضع المثير للقلق في قطاع التدريس أيضًا في الأرقام: يوجد حاليًا ما مجموعه 7000 وظيفة تدريس شاغرة في شمال الراين وستفاليا. يبلغ إجمالي متطلبات الوظيفة حوالي 171,600 وظيفة، بزيادة قدرها 6,500 وظيفة منذ ديسمبر 2022. وتتعزز هذه الحاجة بشكل أكبر من خلال الزيادة في عدد الطلاب، وتوسيع نطاق التعليم طوال اليوم، والتنفيذ الشامل للإدماج. كل هذا يلعب دورًا في النقاش حول ظهور المعلمين في الأماكن العامة على الرغم من كونهم في إجازة مرضية. ولذلك تدعو عضو برلمان الولاية فرانزيسكا مولر-ريش من الحزب الديمقراطي الحر إلى فرض ضوابط أكثر صرامة لتجنب مثل هذه الانتهاكات في المستقبل.