Barnehager i nød: Eksperter oppfordrer til presserende politisk handling!

Barnehager i nød: Eksperter oppfordrer til presserende politisk handling!

I Köln og omegn gjorde representanter for lokale barnehager det klart på et møte i Utvalget for skoler, utdanning og idrett at det er på høy tid med endringer i politikken. På arrangementet la de vekt på at viktige spørsmål må avklares på statlig og føderalt nivå for å forbedre situasjonen til barnehager. Thomas Maihaus, leder for sammenslutningen av katolske barnehager, appellerte innstendig til lokale politikere om å bruke kontaktene sine til å rette oppmerksomheten mot de vanskelighetene barnehagene står overfor. Det melder wn.de.

Gjeldende Kita kvalitetslov, som er videreutviklet siden 1. januar 2025, har som mål å øke kvaliteten i barnehager og barnehager. Over en periode på fire år investerer den føderale regjeringen rundt åtte milliarder euro for å hjelpe statene med å tilpasse omsorgen til familienes behov. Dette inkluderer også utvidede åpningstider og forbedret spesialist-barn-forhold slik at det blir mer tid til individuell omsorg for barn. Statene må spesifisere konkrete tiltak i sine kontrakter med den føderale regjeringen, noe som gir en enorm mulighet for forbedring. Denne informasjonen kommer fra nettsiden til Federal Ministry for Family, Senior Citizens, Women and Youth på bmbfsfj.de.

Overbelastning og migrering av barnehagepersonale

Personalet i barnehagene står overfor en stor utfordring: En aktuell studie fra Justus Liebig-universitetet i Gießen i samarbeid med Bertelsmann-stiftelsen viser at nesten halvparten av de undersøkte barnehageansatte føler seg overarbeidet hver dag eller nesten hver dag. Dette fører til at mange ansatte seriøst vurderer å bytte karriere. Risikoen for emigrasjon er særlig høy blant 26 til 30-åringer, noe som på sikt også belaster de resterende ansatte ytterligere. Anette Stein, ekspert på temaet, påpeker at en utvandring av ansatte også kan oppmuntre andre ansatte til å slutte i jobben, noe som bare forverrer problemene. Bertelsmannstiftelsen ber derfor om at fagarbeiderkvoten økes til 72,5 prosent, med et langsiktig mål på 85 prosent. Selv om disse anbefalingene er viktige, ble de ikke tatt hensyn til i gjeldende Kita-kvalitetslov.

For å motvirke mangel på fagarbeidere må det settes inn hastetiltak som ikke bare gjør det lettere for ungdom å komme seg inn i yrkesfeltet, men også gir etterutdanning til eksisterende ansatte. Behovet for godt finansiert, profesjonell rådgivning og støtte er derfor vesentlig. Presset på barnehagene er økende og utfordringene er store. Dette samspillet viser at det kreves en bærekraftig løsning for å garantere omsorg av høy kvalitet og gjøre utdanning fremtidsrettet. Bertelsmannstiftelsen forklarer mer om dette på sin hjemmeside: bertelsmann-stiftung.de.