Unna District Council: Gelijkheid en zorgadvies in focus op 1 juli!
De districtsraad van Unna komt bijeen op 1 juli 2025: onderwerpen zijn onder meer het gelijkekansenplan, de jaarrekening en zorgadvies. Livestream beschikbaar.

Unna District Council: Gelijkheid en zorgadvies in focus op 1 juli!
Op dinsdag 1 juli vindt om 15.00 uur een belangrijke deelraadvergadering plaats. in de aula van het Hellweg Beroepscollege. De onderwerpen zijn alles behalve triviaal. De Verslag van de wijkraad vermeldt dat onder meer het gelijkheidsplan voor de jaren 2025 tot en met 2028 op de agenda staat. Dit is vooral belangrijk omdat de NRW-staatswet inzake gelijke kansen van gemeenten eist dat zij dergelijke plannen opstellen en bijwerken. Het huidige plan van de stadsregio Aken loopt al tot 2028 nadat hierover in december 2023 werd besloten. De doelstellingen van de vorige planperiode werden grotendeels gehaald.
Wat kunnen de luisteraars verwachten tijdens de sessie? Naast de discussie over het gelijkekansenplan staan ook het ontwerp van de jaarrekening 2024 en de hernoeming van het Steunpunt Noord per 1 augustus 2025 op de agenda. Attente burgers kunnen zich ook verheugen op de uitbreiding van het zorgadvies naar Lünen en Unna. Een ander punt betreft de subsidies ter ondersteuning van zelfhulpgroepen in het district Unna, die in de huidige situatie van groot belang zijn. Ook de verwerking van proeforders komt aan bod, waarbij ook de uitvoering van verdere maatregelen van het NVP 2024 een plaats krijgt.
Gelijkheidsplannen in beeld
Het gelijkheidsplan zelf bouwt voort op effectieve maatregelen die ook in het verleden zijn geïmplementeerd. Op de agenda staan onder meer de optimalisatie van de randvoorwaarden voor werknemers en op diversiteit gerichte en generatieoverschrijdende werkmodellen. Het doel is om de gelijkheid tussen vrouwen en mannen en de compatibiliteit van werk en gezin in de overheidsdienst te bevorderen. Het ministerie van Binnenlandse Zaken, Gemeentelijke Zaken, Bouwkunde en Gelijkheid van Noordrijn-Westfalen heeft een modelgelijkheidsplan gepubliceerd dat bedoeld is om kleinere gemeenten te ondersteunen bij het opstellen van hun eigen plan. Luidruchtig Stadsregio Aken Er werden talrijke maatregelen genomen, zoals de activering van de “verborgen reserve” binnen de administratie, om de strategische personeelsontwikkeling te bevorderen.
- Optimierung des Raumkonzepts
- Diversitäts- und Generationenmanagement
- Lebensphasenangepasste Arbeitsmodelle
- Aktivierung der „Stillen Reserve”
De bijeenkomst op 1 juli wordt live naar het publiek gestreamd, zodat geïnteresseerde burgers vanuit het comfort van hun eigen huis kunnen deelnemen. De livestream staat op het YouTube-kanaal van de wijk op www.youtube.com/@kreis_un vinden. Ook op de website van het district www.kreis-unna.de/kreistag De relevante informatie en de livestream zijn toegankelijk.
De persdienst onder leiding van Lea Malzer is beschikbaar om eventuele vragen te beantwoorden of verdere informatie te verstrekken. Ze is telefonisch bereikbaar op 02303 27-1713 of per e-mail op lea.malzer@kreis-unna.de als er zorgen zijn over de deelraad of de besproken kwesties. Alle geïnteresseerden zijn van harte uitgenodigd om zich actief te informeren en deel te nemen aan deze belangrijke bijeenkomst!