Fest på AKH Viersen: 90 % af dimittender bliver i deres job!
Nyt plejepersonale blev fejret på Viersen Almenhospital. 90 % bliver i huset efter tre års praktisk uddannelse.

Fest på AKH Viersen: 90 % af dimittender bliver i deres job!
En festlig sammenkomst for at fejre friske ansigter i sygeplejen fandt sted på Viersen Almenhospital den 1. oktober 2025. Det nye kvalificerede plejepersonale Tamara Meuters, Nicole Seher, Hatice Yildirim og Melissa Debecker blev lykønsket af sygeplejeleder Nadine Lafontaine. Det imponerende er, at 90 procent af det nye plejepersonale bliver på hospitalet, hvilket viser gode evner til at fremme unge talenter. Denne jubilæumsfejring omfattede alle årets kandidater, hvoraf nogle allerede havde fejret deres eksamen i april og har arbejdet fuld tid siden da.
Uddannelsen til sygeplejerske, som varede tre år intensivt, foregik hovedsageligt på Akademiet for Sundhed og Sygepleje, hvor Almenhospitalet Viersen har en tredjedel af aktierne. Indholdet af denne uddannelse er varieret og omfatter blandt andet praktikpladser i ambulatorium, på ældreinstitutioner og på pædiatriske afdelinger. "Vi har store fordele ved den tætte støtte fra vores praktikanter i vores faciliteter, såsom børneklinikken og plejehjemmet St. Cornelius," understreger administrerende direktør Kim-Holger Kreft.
De nye sygeplejersker
Hatice Yildirim har fundet sin plads på kardiologisk afdeling og taler om den positive teamdynamik, der motiverer hende hver dag. Hendes kollega Tamara Meuters fremhæver de flade hierarkier på AKH, som muliggør et behageligt samarbejde mellem praktiske instruktører og praktikanter. På AKH er der fem fritagne praksisinstruktører, som er ansvarlige for den praktiske træning og supervision af kommende plejepersonale.
Et kig på sygeplejerskeuddannelsen
Uddannelse i sygepleje bliver stadig mere attraktiv, som det fremgår af en aktuel rapport fra Forbundsministeriet for Familie, Seniorer, Kvinder og Unge. I 2024 var der en stigning på ni procent af sygeplejeelever, hvilket bringer tallet op på omkring 59.500 nye uddannelseskontrakter. "Sygeplejen kan noget," lyder kampagnen, som oplyser om gode beskæftigelses- og avancementsmuligheder inden for sygeplejen og har ydet et væsentligt bidrag til at sikre sygeplejen i Tyskland. I 2024 var i alt omkring 147.100 personer under sygeplejeuddannelse, og heldigvis er andelen af mandlige praktikanter også steget.
Adgangskravene til uddannelse er klart definerede. Interesserede har brug for et afgangsbevis fra gymnasiet eller tilsvarende kvalifikationer, ledsaget af sundhedsegnethed og gode kendskab til tysk. Opbygningen af uddannelsen omfatter både teoretiske og praktiske komponenter i forskellige sygeplejefaciliteter og afsluttes med en statslig eksamen, der fører til faglig titel "sygeplejerskespecialist". Der er også mulighed for udvidet uddannelse, der bibringer kompetencer til medicinske opgaver.
Det ser ud til, at sygeplejerskeuddannelsen ikke kun producerer nye og veluddannede specialister, men også sikrer et stabilt perspektiv i sundhedsvæsenet. Denne udvikling har stor værdi for både dimittender og hospitaler, da en velfungerende pleje er afgørende for patienttilfredsheden.
For yderligere information om sygeplejerskeuddannelsen og kravene kan interesserede besøge hjemmesiden Forbundssundhedsministeriet Besøg, hvor der gives detaljerede oplysninger om uddannelsen og kravene.
Den nuværende situation inden for sygepleje er også omfattet af Forbundsminister for familie, ældre, kvinder og unge behandlet, hvilket understreger professionens betydning.
Interesserede kan også få mere at vide om festlighederne på Viersen Almenhospital Lokalklick.eu læse om, hvor dimittenderne og medfølgende personer introduceres.