Nový školiaci program v Kirchheimbolanden na boj proti nedostatku kvalifikovaných pracovníkov!

Nový školiaci program v Kirchheimbolanden na boj proti nedostatku kvalifikovaných pracovníkov!

Mestská správa Kirchheimbolanden stanovila nový míľnik: kampus VG. Tento inovatívny vzdelávací program sa spúšťa s cieľom účinne čeliť naliehavému nedostatku kvalifikovaných pracovníkov vo verejnej správe. Zodpovední sa rozhodli pripraviť potenciálnych mladších zamestnancov čo najlepšie na ich nadchádzajúce úlohy. V centre pozornosti nie je len technické know-how, ale aj osobný rozvoj účastníkov.

Ako Rýn Falcko správ, program je koncipovaný interne a dopĺňa bežné obdobia odborných škôl a praktickú prácu v príslušných odborných oblastiach. Lekcie vedú skúsení administratívni pracovníci vrátane office manažéra Tristana Wernera. Určite zaistí, že účastníci si vždy vyvinú dobrý talent na rôzne výzvy.

Rôzne tematické oblasti

Otváracou témou kampusu VG bolo správne právo. Táto téma tvorí základ pre ostatné moduly, ktoré sú v tréningovom pláne. Medzi ďalšie zamerania školení patrí:

• Allgemeines Verwaltungsrecht
• Kommunalrecht
• Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
• Personalwesen
• Ordnungs- und Bürgerdienste
• Bauverwaltung

Táto široká škála tém ukazuje, že cieľom VG Campusu nie je len odovzdávanie vedomostí, ale aj podpora praktických zručností budúcich administratívnych zamestnancov.

Reakcia na rastúci nedostatok zručností

Založenie VG Campusu nie je náhoda, ale priamy dôsledok narastajúceho nedostatku kvalifikovaných pracovníkov vo verejnej správe. Zodpovední si uvedomujú, že je naliehavo potrebné špecificky vyškoliť ďalšie generácie špecialistov, aby bolo možné zachovať budúci výkon správy. Takýto program je krokom správnym smerom – je tu niečo dôležité pre región.

V ďalšom kontexte súčasného diania, VG uvádza, že v iných častiach sveta došlo k tragickým incidentom vrátane prírodných katastrof a ľudských tragédií. To ilustruje, aké dôležité je mať dobre vyškolených odborníkov v administratíve, ktorí dokážu vhodne reagovať v krízových situáciách.

V súhrne z areálu VG vyplýva, že samospráva chce nielen ponúkať školenia orientované na budúcnosť, ale chce aj výrazne prispieť k zabezpečeniu administratívneho systému. Tým sa otvára cesta pre ďalšie generácie a zároveň sa kladie základ pre silnú verejnú správu.

V úplne inej oblasti kultúrnej zábavy môžu niektorých čitateľov zaujímať aj nové filmy Hallmarku pod hlavičkou Cherry Lane Films. The Filmová séria rozpráva fascinujúce príbehy o rôznych časových obdobiach a rieši životné zmeny prostredníctvom udalostí, ako je narodenie dieťaťa alebo iné dôležité zlomové momenty. Tieto typy príbehov môžu byť inšpiratívne, rovnako ako úsilie vyškoliť kvalifikovaných pracovníkov v Kirchheimbolandene.