Nový ministerský zákon: 18měsíční čekací lhůta pro bývalé politiky v Porýní-Falcku

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Nové nařízení o karenční době pro ministry v Porýní-Falcku posiluje transparentnost a důvěru v demokracii. Změny 2026.

Die neue Karenzzeitregelung für Minister in Rheinland-Pfalz stärkt Transparenz und Vertrauen in die Demokratie. Änderungen 2026.
Nové nařízení o karenční době pro ministry v Porýní-Falcku posiluje transparentnost a důvěru v demokracii. Změny 2026.

Nový ministerský zákon: 18měsíční čekací lhůta pro bývalé politiky v Porýní-Falcku

Zemský parlament Porýní-Falc nedávno schválil významnou změnu v zákoně, která se týká ministerského zákona. V budoucnu nebudou moci bývalí ministři nastoupit do nového zaměstnání v podnikání až 18 měsíců po odchodu z funkce, aby se předešlo problematickým střetům zájmů. Toto nařízení bylo přijato jednomyslně a očekává se, že vstoupí v platnost v květnu 2026, kdy se úřadu ujme nová státní vláda. Bylo také rozhodnuto o zkrácení přechodného příspěvku pro tyto bývalé ministry ze tří na dva roky a vychází z nařízení jiných spolkových zemí a spolkové vlády. Tuto změnu původně zavedla CDU a podle zprávy n-tv byla spolupráce mezi frakcemi chválena. Zajímavé je, že v Porýní-Falcku se dosud nevyskytl žádný případ, kdy by tyto předpisy byly skutečně aplikovány.

Mateřskou dovolenou neřeší jen Porýní-Falc. SPD a CDU/CSU se také dohodly na čekací lhůtě 12 měsíců, kterou lze v citlivých případech prodloužit až na 18 měsíců. Důležití hráči, jako Christian Humborg z Transparency Germany, označili tato nařízení za promlčená. Kritika však přichází z různých stran, které volají po přechodném období tří let, než bude možné podepsat novou pracovní smlouvu. I ministři nebo státní tajemníci parlamentu musí svou změnu okamžitě nahlásit a kabinet pak v každém jednotlivém případě prověřuje, zda je nutné dodržet čekací dobu z důvodu možného střetu zájmů s podporou poradního výboru. Tento vývoj ukazuje, že otázka čekacích dob je v politice stále důležitější ( Transparentnost Německo ).

Kritika čekacích lhůt v Německu

Předpisy o čekací době byly zavedeny nejen v Porýní-Falcku, ale také na spolkové a zemské úrovni, aby se zabránilo „efektu otáčivých dveří“. To znamená, že politici nesmějí ihned po své politické kariéře přejít k lobbingu nebo jiným profesím souvisejícím s konflikty. V Německu existuje od roku 2015 jednotné nařízení, které za určitých podmínek stanoví čekací dobu až 18 měsíců ( Lobbypedie ). Tyto předpisy však byly různými způsoby kritizovány, například proto, že jsou považovány za příliš krátké a nekonzistentní.

Mezi prominentní příklady problematických změn stran ve federální politice patří Gerhard Schröder do Gazpromu a Ronald Pofalla do Deutsche Bahn. Diskutuje se, zda jsou krátké čekací lhůty skutečně dostatečné k udržení důvěry občanů v politickou práci. Zatímco někteří volají po úplném zákazu lobbistických aktivit během čekací doby, hledají se také způsoby, jak zlepšit možnosti sankcí ( n-tv ).

Evropská komise kritizovala německá nařízení jako „roztříštěná a nekonzistentní“ a vyzvala k větší transparentnosti. GRECO, Skupina států proti korupci, také v minulosti kontaktovala Německo a požadovala významné změny s cílem prodloužit čekací lhůty a zvýšit transparentnost rozhodování.