Distriktsstævne i Rendsburg: Hæder og vigtige emner 2025!

Distriktsstævne i Rendsburg: Hæder og vigtige emner 2025!

Den 28. oktober 2025 fandt det 14. årsmøde i pensionistdistriktet i Regionsforeningen Schleswig-Holstein sted i Rendsburg am Kanal, som samlede talrige medlemmer og gæster. Et højdepunkt på aftenen var velkomsten af ​​nye medlemmer, heriblandt Jens Puls, en tidligere detektiv, som for nylig blev tilføjet til rækken af ​​aktive medlemmer. I et bevægende minuts stilhed mindes de fremmødte medlemmerne, der døde sidste år, Kay Hand og Joachim Giesenberg.

Personlige samtaler over kaffe og kage fremmede samværet og sikrede udvekslingen af ​​minder om den afdøde. Felix Friese, der bragte hilsner fra statsdirektionen, tog fat på aktuelle emner som specialistkarrierer i kriminalitetsbekæmpelse og digitaliseringens udfordringer. Et centralt punkt i diskussionerne var det igangværende problem med passende underholdsbidrag, som nærer stærk mistillid blandt embedsmænd.

Vigtige emner og udfordringer

Under mødet blev emner fra de sidste 12 måneder diskuteret, herunder deltagelse i bestyrelsesmøder og forbundsmøder samt den raslende tonesamtale. Den aktuelle kritik af delstatsparlamentets budgetplanlægning for 2025, der lægger op til bekymrende nedskæringer i bistanden og pensionskassen for tjenestemænd, blev mødt med stor uforståelse. Derudover har DBB Schleswig-Holstein anlagt sag om forsinkelse for at få svar fra den forbundsforfatningsdomstol på deres henvendelser.

Der er planlagt aktiv støtte til igangværende skader i 2024, for hvilke der allerede er oprettet prøvebegrundelser og ansøgningsskemaer. Distriktet er med i alt 125 medlemmer den stærkeste forening indenfor Slesvig-Holsten og viser dermed den vedvarende styrke og solidaritet i svære tider.

Hæder og fællesskab

Et andet højdepunkt på aftenen var hæderen til mangeårige medlemmer. Sönke Paulsen blev hædret for 40 års medlemskab og Eckhard Jansen for imponerende 50 års medlemskab. Disse anerkendelser viser medlemmernes loyalitet og engagement i organisationen.

Mødet sluttede om aftenen med sociale diskussioner og et gruppebillede ved kanalen, som afspejlede arrangementets positive stemning. På den måde blev et stykke Kölnertradition holdt i live - det er trods alt en del af fællesskabets DNA at udveksle ideer med hinanden.

I en tid, hvor digitale overgange også bliver mere i fokus, er tilgange som f.eks Microsoft 365 Copilot app, som tilbyder AI-drevne produktivitetsfunktioner i applikationer som Word og Excel, er en interessant udvikling. Det viser, hvor vigtigt det er at forblive aktiv i digitaliseringen. Hvor meget disse værktøjer vil præge arbejdsmiljøet på lang sigt, er endnu uvist.

Et kig på den tekniske verden er også åben for os: konvertering af binære tal til læsbar tekst, som det hurtige borde beskriver, kunne bringe et frisk pust til forskellige områder og forbedre forståelsen af ​​digitale data.

Overordnet set belyste årsmødet ikke kun de seneste måneders emner og udfordringer, men indledte også en barrierefri adgang til videre udvikling. Fællesskabsfølelsen i Rendsburg er fortsat stærk, og vi ser positivt ind i fremtiden.