Les femmes dans la politique locale : qu’est-ce qui ne va vraiment pas !

Les femmes dans la politique locale : qu’est-ce qui ne va vraiment pas !

Que se passe-t-il dans le paysage politique allemand ? Un sujet particulièrement explosif est la sous-représentation des femmes dans la politique locale, comme l'a souligné Franca Boege, une politicienne locale d'Ahrensburg, lors d'une récente conversation. Son point de vue met en lumière les défis fondamentaux qui sont souvent considérés comme des obstacles pour les femmes. Bien que les femmes constituent la majorité de la population avec 50,6 % (en 2023), la réalité est complètement différente dans les bureaux municipaux.

À Stormarn, seuls 38 % des membres du conseil de district sont des femmes ; dans le duché de Lauenburg, cette proportion est d'au moins 40 %. Ces chiffres sont inquiétants par rapport aux 30,5% au niveau national dans les parlements locaux et aux 32,4% au Bundestag. Ce qui est particulièrement alarmant, c'est que seulement 13,5 % des postes de maire en Allemagne sont occupés par des femmes ; dans le Schleswig-Holstein, ce chiffre est de 18,3 %.

Les défis de la vie politique quotidienne

Boege, elle-même mère de trois enfants et qui travaille, parle ouvertement des difficultés qui rendent difficile la participation active des femmes à la politique. Elle souligne le manque de flexibilité de la culture politique, qui rend souvent les nominations peu attrayantes, et critique le fait que de nombreuses réunions politiques locales ne se déroulent pas de manière numérique ou hybride. Cela entraîne une charge supplémentaire, en particulier pour les femmes ayant des obligations familiales.

Votre exemple montre à quel point le soutien au sein de la famille est important. « Une bonne touche » de son partenaire et d'une fille au pair l'aident à concilier travail et engagement politique. Julia Limant, des Verts, partage également l'avis de Boege et souligne qu'il est urgent d'adopter des politiques favorables à la famille pour intégrer les femmes dans le travail politique.

Le chemin du changement

Un autre point crucial, selon Boege, est la communication. Les femmes ont souvent une manière différente de s’exprimer et doivent s’adapter à une culture de discussion dominée par les hommes. Ces défis nécessitent non seulement une refonte de la part des acteurs politiques, mais également de bons processus et réseaux d'intégration pour permettre aux femmes de se lancer plus facilement.

Selon Boege, la demande de modèles se fait de plus en plus forte. Ce sont ces femmes fortes qui peuvent inspirer et ouvrir la voie aux autres. Dans l’espoir d’une plus grande diversité dans le paysage politique, Boege considère ses propres efforts comme positifs et constructifs. Elle sait que les structures et les cultures doivent changer pour que les femmes aient les mêmes chances de participation politique que les hommes.

Le problème n’est pas nouveau, mais l’urgence d’y remédier devient de plus en plus évidente. À l’heure où l’égalité est revendiquée dans de nombreux domaines de la société, il est temps de réaliser enfin de réels progrès en matière de participation politique. Chaque individu doit faire sa part pour créer un paysage politique plus juste et plus diversifié dans lequel la voix de chacun est véritablement entendue.