Vrouwen in de lokale politiek: wat is er echt mis!

Vrouwen in de lokale politiek: wat is er echt mis!

Wat gebeurt er in het politieke landschap van Duitsland? Een bijzonder explosief onderwerp is de ondervertegenwoordiging van vrouwen in de lokale politiek, zoals Franca Boege, een lokale politicus uit Ahrensburg, in een recent gesprek benadrukte. Haar perspectief benadrukt de fundamentele uitdagingen die vaak als hindernissen voor vrouwen worden gezien. Hoewel vrouwen met 50,6% (vanaf 2023) de meerderheid van de bevolking uitmaken, is de realiteit in gemeentekantoren totaal anders.

In Stormarn is slechts 38% van de districtsraadsleden vrouw, in het hertogdom Lauenburg is dit minstens 40%. Deze cijfers zijn zorgwekkend laag vergeleken met de nationale 30,5% in de lokale parlementen en 32,4% in de Bondsdag. Wat bijzonder alarmerend is, is dat slechts 13,5% van de burgemeestersposities in Duitsland door vrouwen wordt bekleed; in Sleeswijk-Holstein bedraagt ​​dit cijfer 18,3%.

Uitdagingen in het dagelijkse politieke leven

Boege, zelf moeder van drie kinderen en werkend, spreekt openlijk over de moeilijkheden die het voor vrouwen moeilijk maken om actief deel te nemen aan de politiek. Ze wijst op het gebrek aan flexibiliteit in de politieke cultuur, wat benoemingen vaak onaantrekkelijk maakt, en bekritiseert het feit dat veel lokale politieke bijeenkomsten niet digitaal of hybride plaatsvinden. Dit leidt tot een extra last, vooral voor vrouwen met gezinsverplichtingen.

Uw voorbeeld laat zien hoe belangrijk steun binnen het gezin is. ‘Een goed gebaar’ van haar partner en een au pair helpen haar werk en politiek engagement te combineren. Julia Limant van de Groenen is het ook met Boege eens en benadrukt dat gezinsvriendelijk beleid dringend nodig is om vrouwen in het politieke werk te integreren.

Het pad naar verandering

Een ander cruciaal punt is volgens Boege de communicatie. Vrouwen hebben vaak een andere manier om zich te uiten en moeten zich aanpassen aan een door mannen gedomineerde discussiecultuur. Deze uitdagingen vereisen niet alleen een heroverweging onder politieke actoren, maar ook goede onboarding-processen en netwerken om het voor vrouwen gemakkelijker te maken om aan de slag te gaan.

Volgens Boege wordt de roep om rolmodellen steeds luider. Het zijn deze sterke vrouwen die anderen kunnen inspireren en de weg kunnen banen. In de hoop op meer diversiteit in het politieke landschap beschouwt Boege haar eigen inspanningen als positief en constructief. Ze weet dat structuren en culturen moeten veranderen, zodat vrouwen dezelfde kans op politieke participatie krijgen als mannen.

Het probleem is niet nieuw, maar de urgentie om het probleem aan te pakken wordt steeds duidelijker. In een tijd waarin gelijkheid op veel terreinen van de samenleving wordt geëist, is het tijd om eindelijk echte vooruitgang te boeken op het gebied van politieke participatie. Ieder individu moet zijn steentje bijdragen om een ​​eerlijker en diverser politiek landschap te creëren waarin ieders stem echt wordt gehoord.