Un german din cinci suferă: partea întunecată a muncii!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Aflați cum pandemia corona a crescut depresia în Germania și ce sprijin oferă managementul tranziției în carieră.

Erfahren Sie, wie die Corona-Pandemie Depressionen in Deutschland verstärkt hat und welche Unterstützung das Berufliche Übergangsmanagement bietet.
Aflați cum pandemia corona a crescut depresia în Germania și ce sprijin oferă managementul tranziției în carieră.

Un german din cinci suferă: partea întunecată a muncii!

În ultimii ani, s-a dezvoltat o tendință îngrijorătoare în sănătatea mintală a cetățenilor germani. Din 2020, a existat o creștere semnificativă a depresiei în rândul adulților de vârstă activă. Cum Schwäbische.de raportate, aproximativ 8,2% dintre persoanele cu vârsta între 18 și 65 de ani au fost afectate de depresie care necesită tratament în 2023 - ceea ce corespunde la peste cinci milioane de oameni din Germania. Ceea ce este deosebit de remarcabil este faptul că aproximativ unul din cinci germani se va lupta cu depresia de-a lungul vieții.

Motivele acestei evoluții alarmante sunt diverse. Pe lângă pandemia corona, factori precum izolarea, biroul de acasă, costurile de viață în continuă creștere și insecuritatea la locul de muncă joacă un rol decisiv. Contactele sociale au fost sever restricționate de pandemie, care a pus o presiune suplimentară asupra multor oameni. Un exemplu care ilustrează problema este povestea Elenei Schmidt, un restaurator în vârstă de 40 de ani. Programul de lucru neregulat, orele suplimentare și o relație tensionată cu șeful ei au dus la insomnie și atacuri de panică. În 2023, ea a primit în sfârșit un diagnostic de depresie și a fost trimisă pentru terapie ambulatorie.

Managementul tranziției în carieră: Ajutor pentru cei afectați

În noiembrie 2023, Elena Schmidt a fost internată la clinica de zi la Pauline-Arkade 13 din Friedrichshafen, unde a participat la terapii individuale și de grup. În timpul șederii sale, ea a aflat despre proiectul Occupational Transition Management (BÜM), care este finanțat de Aktion Mensch din 2021. Scopul acestui proiect este de a face tranziția între spitalizare și viața profesională mai ușoară pentru persoanele bolnave mintal. Jurnalul medical subliniază că stresul economic și nesiguranța locului de muncă în timpul pandemiei au fost direct legate de înrăutățirea sănătății mintale.

Proiectul BÜM se adresează persoanelor care lucrează în vârstă de muncă și îi sprijină în orientarea în carieră, aplicarea pentru servicii de reabilitare și revenirea la angajarea anterioară. Selina Löw, managerul de proiect, raportează că 315 de persoane au fost deja sprijinite de la începutul proiectului. Oferta a fost prelungită până la sfârșitul lunii august 2026. Această inițiativă este un pas valoros pentru a-i ajuta pe cei afectați să se reintegreze pe piața muncii după o criză psihosocială și să depășească obstacolele birocratice.

Sănătatea mintală în vremuri de criză

Un studiu cuprinzător realizat în cadrul studiului de sănătate NAKO arată că sănătatea mintală s-a înrăutățit în timpul pandemiei. În special, adulții mai tineri și de vârstă mijlocie au raportat simptome crescute de depresie și anxietate. Tensiunea de la locul de muncă, cuplată cu grijile financiare și trecerea bruscă la munca de acasă, au fost factori decisivi care au favorizat această dezvoltare. Clinicile Oberberg raportează, de asemenea, consecințele psihologice de amploare ale pandemiei și necesitatea unor condiții sociale și economice stabile pentru sănătatea mintală.

Cele mai importante studii și rapoarte menționate arată clar că bolile mintale trebuie să primească și mai multă atenție în viitor, mai ales în perioade de criză. Importanța consilierii timpurii, a sprijinului și a condițiilor stabile de viață devine din ce în ce mai clară pentru a sprijini în mod specific oameni precum Elena Schmidt pe drumul înapoi la viața profesională.