Den populära husläkaren Dr Arens återvänder till sjukhuset efter pensioneringen!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Dr Elmar Arens, pensionerad husläkare, stödjer Loretto-sjukhuset i Freiburg i kampen mot sjuksköterskebristen.

Dr. Elmar Arens, pensionierter Hausarzt, unterstützt das Loretto-Krankenhaus in Freiburg im Kampf gegen den Pflegenotstand.
Dr Elmar Arens, pensionerad husläkare, stödjer Loretto-sjukhuset i Freiburg i kampen mot sjuksköterskebristen.

Den populära husläkaren Dr Arens återvänder till sjukhuset efter pensioneringen!

Dr Elmar Arens, en uppskattad husläkare från Warburg, lät inte sin yrkeskarriär sluta i pension som så många av hans kollegor. 66-åringen, som praktiserat i Nordrhein-Westfalen i över 30 år, har bestämt sig för att ta med sin expertis till Loretto-sjukhuset i Freiburg. Varför steget tillbaka till arbetslivet? Idén kom från hans granne, sjukhusets medicinska chef, som uppmuntrade Arens att använda sin mångåriga erfarenhet som en del av lösningen på den akuta bristen på vårdpersonal.

Under de många åren i Warburg, särskilt under Corona-perioden, deltog Dr Arens intensivt i vaccinationskampanjen och organiserade tillsammans med sin kollega Dr Alexander Hoffmann olika storskaliga kampanjer för att genomföra vaccinationer. Han beskriver denna fas som spännande och hektisk, en återspegling av hans engagemang för primärvården.

Hans nya jobb i Freiburg, där han innehar en 40-procentig tjänst, gör att han kan arbeta flexibelt. Även om hans officiella arbetstid är satt till fyra timmar om dagen stannar han ofta längre för att kunna fortsätta stödja patienter som behöver hans råd. Arens sköter i första hand rutinmässigt internmedicinskt arbete som ofta tappas bort mellan operationer och omgångar. Invånarna ber ofta om hans hjälp, vilket visar hans erkända roll på sjukhuset. Särskilt patienterna uppskattar den tid han tar för dem, medan klinikchef Frank Hassel ser Arens engagemang som ett lyckokast för alla inblandade.

Utmaningarna inom vården

Dr Arens återkomst är inte bara ett personligt beslut, utan är också i samband med ett större problem i det tyska sjukvårdssystemet. Tyskland står inför en växande brist på allmänläkare. Prognoser från Robert Bosch Foundation visar att varannan husläkare går i pension under de kommande tio åren, vilket kan leda till omkring 11 000 obesatta tjänster. Det som är särskilt alarmerande är att en fjärdedel av praktiserande husläkare planerar att lämna yrket inom de närmaste fem åren, enligt en undersökning.

Det råder för närvarande brist på över 5 000 allmänläkare i hela landet. Antalet individuella allmänläkarmottagningar har minskat med cirka 5 000 sedan 2015, samtidigt som gruppmottagningar också har minskat till cirka 1 000 färre. Denna utveckling leder till ett märkbart underutbud, särskilt på landsbygden. Trycket på sjukvården märks även i städerna. Orsakerna är olika: demografiska förändringar, hög grad av byråkrati och ökande arbetspress gör det svårt för unga läkare att besluta sig för att bli egenföretagare.

Dessutom lägger läkarna runt 80 procent av sin tid på konsultationer och hembesök medan bara resten är kvar för administrativa uppgifter och utbildning. På grund av denna obalans väljer fler och fler läkare att arbeta deltid eller gå till kliniker.

En gnutta hopp

Dr Arens tycker att hans återgång till arbetet är berikande och har hittat en idealisk balans mellan deltidsarbete och fritid. Med sin roll på sjukhuset och sitt engagemang för att bekämpa den pågående sjuksköterskebristen, fungerar han inte bara som en "konstant" i sitt eget team, utan också som sin värdefulla kontakt för de kommande utmaningarna inom primärvården i Tyskland.

Hans exempel skulle kunna inspirera andra läkare att också leta kreativt efter lösningar för att möta primärvårdens växande utmaningar. För det är klart: Det finns mycket att göra för att förbättra sjukvården för alla medborgare.

För ytterligare information om ämnet och situationen i sjukvården i Tyskland hänvisar vi till Deutschlandfunk och Tagesschau.

Många husläkares öde, som Dr Arens, kommer att fortsätta att forma förändringar inom vården. Det är fortfarande spännande att se hur situationen kommer att utvecklas och vilka åtgärder som kommer att vidtas för att komma till rätta med den överhängande bristen på kvalificerad arbetskraft.