Wafios z Reutlingen: Praca na krótki etat dla 450 pracowników ze względu na przerwę w zamówieniach

Wafios z Reutlingen: Praca na krótki etat dla 450 pracowników ze względu na przerwę w zamówieniach

Firma zajmująca się inżynierią mechaniczną Wafios z Reutlingen, prawdziwa potęga w branży, obecnie zyskuje sławę: od 1 lipca około 60% siły roboczej będzie pracowało w niepełnym wymiarze godzin. Dotyczy to około 450 pracowników i początkowo ma trwać sześć miesięcy. Głównym powodem tego kroku jest malejąca liczba zamówień połączona z rosnącymi kosztami. Wafios, światowy lider na rynku giętarek do drutu i rur od 1893 roku, stoi w obliczu trudnych realiów gospodarczych, które wywierają presję także na inne firmy, w tym ostatnio na producenta maszyn Manz, który ostatecznie musiał ogłosić upadłość.

Jak wyjaśnił szef Wafios, Uwe-Peter Weigmann na spotkaniu personelu 4 czerwca, praca w skróconym wymiarze godzin jest środkiem pozwalającym na skrócenie czasu pracy dotkniętych pracowników o 10–15%, bez przekraczania progu 20%. Na szczęście w niektórych obszarach biznesowych, takich jak elektromobilność i produkcja sprężyn, wszystko idzie dobrze, podczas gdy inne obszary znajdują się pod presją. Dzięki skróconemu wymiarowi czasu pracy Wafios chciałby zatrzymać pracowników bez zauważalnych zwolnień i nadal zachować silną kontrolę nad lokalizacją w Reutlingen, co jest również zakorzenione w jej strategii korporacyjnej.

Strategiczne decyzje pod presją

Decyzja o wprowadzeniu pracy skróconej nie była łatwa, ale mogła okazać się mądra. Zarząd firmy widzi w tym szansę na przetrwanie trudnego okresu bez drastycznych środków w postaci zwolnień. Wafios realizuje długoterminową strategię i chce wykorzystać obecną sytuację rynkową jako szansę na wyjście z kryzysu silniejsze i dalsze umocnienie swojej pozycji na rynku.

Zatrudniając obecnie około 750 pracowników, Wafios dysponuje komfortową liczbą pracowników, co pozwala jej elastycznie reagować strategicznie. Zarząd podkreślił, że dzięki skróceniu czasu pracy spółka nie tylko zapewnia pracownikom bezpieczeństwo finansowe, ale także pozwala zachować ich cenną i specjalistyczną wiedzę. W ten sposób pozostajesz optymalnie przygotowany na lepsze czasy i nie musisz się ponownie dostosowywać w przypadku ożywienia.

Spojrzenie na obecną sytuację w zakresie skróconego czasu pracy

Według Statystyki agencji zatrudnienia Praca na krótki etat w Niemczech to sprawdzony instrument wsparcia firm w trudnych ekonomicznie czasach. Wafios dołącza do grona firm, które polegają na tym rozwiązaniu w celu zabezpieczenia płynności i utrzymania miejsc pracy.

Decyzja Wafios i związane z nią działania świadczą o wysokim poziomie odpowiedzialności społecznej, co nie tylko pozytywnie wpływa na klimat wewnętrzny, ale także wzmacnia wizerunek firmy. Firma ma dobrą rękę, aby odpowiedzieć na wyzwania, jakie stawia obecnie rynek, poprzez ostrożne planowanie i odpowiedzialne działanie.