Шефът на Amazon Jassy предупреждава: AI ще застраши милиони работни места!

Шефът на Amazon Jassy предупреждава: AI ще застраши милиони работни места!

В дигиталната ера има много неща, които оказват голямо влияние върху света на труда. Важна тема в момента е използването на изкуствен интелект (AI) и как той променя компаниите. Нещата стават особено вълнуващи с последните новини от изпълнителния директор на Amazon Анди Джаси. В бележка до служителите си той обяви, че напредъкът в ИИ може да доведе до „намаление“ на персонала през следващите няколко години. Jassy обяснява, че тези промени ще се основават на „повишаване на ефективността чрез широко използване на AI“. Как обаче точно ще изглеждат тези промени остава неясно, тъй като не бяха дадени конкретни цифри колко служители могат да бъдат засегнати. Това съобщава The Verge.

Джаси преди това подчерта трансформиращата сила на генеративния AI. Тази нова технология се разглежда като ключова за осигуряването на огромни ползи както за клиентите, така и за бизнеса. С планирана инвестиция от почти 100 милиарда долара в AI до 2025 г. Amazon не само иска да повиши собствената си ефективност, но и да остане в челните редици на технологичното развитие. Jassy насърчи служителите да се ангажират с AI и активно да го интегрират в работата си. Той вижда това знание като бъдещето на компанията и препоръчва семинари и курсове за обучение за по-добро разбиране на AI. Други големи компании като Shopify и Duolingo са предприели подобни подходи, за да въведат работната си сила в ерата на ИИ Бензинга докладвани.

Влиянието на ИИ върху пазара на труда

Напредъкът в AI има огромен потенциал не само за Amazon, но и за целия пазар на труда. Според анализ, базиран на констатациите на Федералната агенция за гражданско образование, ИИ и свързаната с него автоматизация водят до фундаментална промяна в работните профили и дейности. Докато някои работни профили могат да изчезнат, се появяват нови професии и форми на сътрудничество. Тази промяна обаче може да има и отрицателни ефекти, по-специално страхът, че много работни места ще бъдат загубени. Въпреки това има и надежда за нови полета на дейност, както в резюмето bpb.de е изложено.

Интересно проучване показа, че до 47-56% от работните задачи потенциално могат да бъдат повлияни от AI, особено чрез използването на езикови модели като ChatGPT. Тази технология може да намали времето, изразходвано за много дейности, и да повиши качеството на работа. Служителите от групи с по-високи доходи и тези с академично образование са особено силно засегнати. Различните индустрии ще реагират по различен начин на ИИ и някои професии, които разчитат на човешко взаимодействие или креативност, може да бъдат по-малко засегнати.

В заключение е ясно, че AI и неговите реализации са нож с две остриета. Въпреки че компаниите могат да повишат ефективността чрез използването на AI, трябва да се имат предвид и социалните и икономически последици. С оглед на това възниква въпросът как политиката и корпоративният мениджмънт ще реагират на тези развития в бъдеще, за да намерят балансиран път за всички.