Suche
Mein Konto
Schweinfurt Health Department enat: Från den 21 juli, allt under ett tak!
Från den 21 juli kommer Schweinfurts hälsoavdelning att samla alla anställda i huvudbyggnaden på Schrammstrasse för kortare avstånd.
Schweinfurt Health Department enat: Från den 21 juli, allt under ett tak!
Från och med måndagen den 21 juli kommer Schweinfurts hälsoavdelning att ta ett stort steg tillbaka till normaliteten. Som in-und-um-schweinfurt.de rapporterar kommer filialen på Hainig nu att stängas och hela teamet kommer att flytta tillbaka till huvudbyggnaden på distriktskontoret på Schrammstrasse. Denna åtgärd är en del av en omfattande omstrukturering som nu har högsta prioritet efter Corona-pandemins utmanande tider.
På höjden av pandemin fanns det inte längre tillräckligt med utrymme i huvudbyggnaden. Upp till 200 anställda var i tjänst, vilket ledde till flaskhalsar. Därför användes de extra rummen på Hainig. Men nu, efter att ha minskat antalet anställda till ett 40-tal anställda, har läget förändrats. Den externa platsen på Hainig är inte längre nödvändig, och de interna justeringarna i huvudbyggnaden säkerställer att alla områden på hälsoavdelningen samlas under ett tak igen.
Korta vägar för medborgarna
En viktig fördel med denna innovation är att både stads- och landsbygdsbor i Schweinfurt nu kan hitta alla hälsovårdstjänster på en central plats. Det innebär kortare avstånd och förenklad kommunikation för medborgarna. Enligt [revista.de](https://revista.de/gesundheitsamt-wieder-an-einem-standort-vereint-das-gesundheitsamt-schweinfurt-loest-den-zweiten-standort-am-hainig-auf-und-zieh-wieder-ins-hauptgebaeude-des-gesundheitsamt-schweinfurt-loest-den-zweiten-standort-am-hainig-auf-und-zieh-wieder-ins-hauptgebaeude-des-landrats, kan från och med juli 21st) relaterade till hälsoavdelningen i Schrammstrasse, vilket är tjänstens kvalitet bör förbättras avsevärt.
Denna åtgärd är i linje med de utmaningar som hälsomyndigheter över hela Tyskland står inför. Enligt sueddeutsche.de bör digitalisering främjas för att modernisera arbetsprocesser. Tyvärr finns det för närvarande ingen enhetlig plattform. Länder utvecklar var och en sina egna lösningar, som ofta inte passar ihop, vilket leder till extra kostnader. Faxen blev en symbol för eftersläpningen i teknisk utrustning, vilket ytterligare försvårar effektiviteten på kontoren.
Med denna återgång till enhetlighet på huvudplatsen visar Schweinfurts hälsoavdelning att det är på rätt väg att sätta sina tjänster tillbaka i fokus samtidigt som människors behov i åtanke. Det ska bli intressant att se hur utvecklingen kommer att fortsätta och vad det betyder för vården i regionen.