Suche
Mein Konto
Képzési boom Hamburgban: nő a jelentkezők száma, üresek maradnak a helyek!
2025-ben Hamburgban nő a képzésre jelentkezők száma, és megvitatják a betöltetlen pozíciók okait.
Képzési boom Hamburgban: nő a jelentkezők száma, üresek maradnak a helyek!
A Hanza-városban, Hamburgban 2025-ben biztató tendencia lesz a képzésre jelentkezők számában. Hangos NDR Összesen 8077 fiatal jelentkezett edzői pozícióra. Ez 1039 kérelemmel, 14,8 százalékos növekedésnek felel meg az előző évhez képest. A pozitív fejlemény ellenére voltak visszaesések is: A regisztrált képzőhelyek száma 10 182, ami 3,8 százalékos visszaesésnek felel meg.
A számok pillantása egyértelművé teszi, hogy 950 képzési pozíció még mindig betöltetlen. Körülbelül 1400 fiatal van képzőhely nélkül, és kétségbeesetten keresi a pályakezdési lehetőséget. Az okok változatosak: Sok jelentkezőnek nincs megfelelő iskolai végzettsége, nincs nyelvtudása, vagy túl rugalmatlan a pályaválasztás során.
Képzési lehetőségek Hamburgban
A hamburgi képzési környezet által kínált lehetőségek változatosak. On képzés.de Számos képzési program létezik olyan területeken, mint a 3D tervezés, az egészségügy és a számítástechnika. A tanulószerződéses gyakorlati képzések a szakképzett szakmáktól és az ápoláson át az informatikáig és az adminisztrációig terjednek.
Szakképzett munkaerőre van szükség és a jövő kihívásai
Az Ipartestület hangsúlyozza a klímatechnikai szakmunkások iránti nagy keresletet, ami fokozza a képzőhelyek jobb betöltésének sürgősségét. Az UVNord Munkaadók Szövetsége és Ksenija Bekeris iskolai szenátor arra kéri a fiatalokat, hogy vegyék igénybe a szakmai gyakorlatot, hogy szakmai tapasztalatot szerezzenek. Tanja Chawla, a DGB főnöke azt is hangsúlyozza, hogy a képzés, a lakhatási lehetőségek és a jó körülmények keverékére van szükség a szakképzett munkaerőhiány hatékony kezeléséhez.
Nagyobb kereten látható egy dudor látható Statista hogy 2023-ban több mint 690 000 ember kezdi meg szakképzését Németországban. Ebben az évben azonban több mint 73 000 képzési állás maradt betöltetlen; egyértelmű jele annak, hogy gyakran a nem megfelelő alkalmazások a döntő tényező.
Változik a hamburgi képzési rendszer. A jelentkezők számának növekedésével és a megüresedett állások nagy számával a jelek változásra utalnak – de továbbra is kihívást jelent a fiatal generációban rejlő lehetőségek optimális kihasználása és a holnap szakmunkásainak képzése.