Heidelbergo prokuratūra apkaltino melagingą mokytoją!

Heidelbergo prokuratūra apkaltino melagingą mokytoją!

Diskusijų sukelia sensacinga byla iš Heidelbergo: Valstybinė prokuratūra pareiškė kaltinimus 35 metų moteriai, kuri ilgus metus dirbo mokytoja dviejose privačiose mokyklose Badeno-Viurtembergo ir Saro žemėse, neturėdama reikiamos kvalifikacijos. Garsiai ster.de Teigiama, kad savo pareigas ji apgaule įgijo naudodama suklastotus pažymėjimus ir taip uždirbo apie 207 000 eurų atlyginimą. Jei ji bus pripažinta kaltu, jai gresia mažiausiai ketveri metai kalėjimo.

Policija moterį sulaikė, kai ji norėjo pranešti policijai apie eismo įvykį – jai jau buvo išduotas arešto orderis. Šis areštas po kelis mėnesius trukusio tyrimo, kurį paskatino banko skundas dėl baudžiamosios atsakomybės. Jai kilo įtarimas, kai kaltinamoji moteris pateikė 25 000 eurų paskolos paraišką su netikromis atlyginimo pažymomis. Jos atlyginimas ir socialinio draudimo įmokos privačioje mokykloje Heidelberge siekė 143 000 eurų. ZDF.

Nepakankama kvalifikacija ir pasekmės

Nuo 2021 iki 2024 metų mokytoja dirbo švietimo įstaigoje Heidelbergo apylinkėse. Ten kilo įtarimų dėl netikrų nedarbingumo lapelių ir studentų lėšų grobstymo, dėl ko ji galiausiai neteko darbo. Kitais metais ji pradėjo dirbti privačiame institute Saro krašte, kur taip pat dirbo neturėdama reikiamos kvalifikacijos. Šis antrasis darbas baigėsi 2025 m. balandžio mėn., kai buvo nustatyta jos kvalifikacijos stoka, dėl kurios ji buvo nedelsiant nutraukta ir atlyginta daugiau nei 7000 eurų žala. ZDF laikosi.

Kaip ir daugeliu panašių atvejų, stebina tai, kad netikrus laipsnius dabar galima nesunkiai sukurti naudojant vizualines technologijas. Remiantis informacija iš karrierebibel.de Personalo vadovai dažnai turi mažai laiko peržiūrėti prašymus, todėl padirbti sertifikatai gali praslysti lengviau. Padirbti laipsniai dažnai gaunami pakeitus esamus dokumentus ar net perkant tokius popierius. Pasekmės kaltinamiesiems gali būti pražūtingos – ne tik dėl galimų bausmių, bet ir dėl ateities perspektyvų bei asmeninės reputacijos.

Žvilgsnis į teisinius aspektus

Teisės aktai čia griežti: dokumentų klastojimas Vokietijoje yra baudžiamas nusikaltimas (Baudžiamojo kodekso 267 straipsnis) ir gali būti baudžiamas bauda arba laisvės atėmimu iki penkerių metų. Ypač sunkiais atvejais galimos baudos iki dešimties metų. Darbdaviai gali ne tik nutraukti sutartį be įspėjimo, bet ir pareikalauti atlyginti išlaidas, patirtas dėl padirbinėjimo. Šiais griežtais reglamentais siekiama užtikrinti, kad būtų išlaikytas švietimo sistemos vientisumas.

Netikros mokytojos atvejis Heidelberge parodo, kaip svarbu atidžiai išnagrinėti prašymo dokumentus. Skaitmeninių klastojimų laikais personalo vadovams būtina užtikrinti sertifikatų autentiškumą ir prireikus susisiekti su buvusiais darbdaviais.